В Челябинской области займутся прогнозированием рынка труда

Губернатор Южного Урала Михаил Юревич попросил руководителей социального блока правительства и главного управления по труду и занятости сформировать систему прогнозирования ситуации на рынке труда. Работу следует вести в тесном контакте с работодателями, региональными министерствами экономики и промышленности, муниципалитетами. Это поручение он дал на заседании коллегии главного управления по труду и занятости населения Челябинской области, сообщает пресс-служба губернатора Челябинской области.

Михаил Юревич напомнил, что наш край, как и другие субъекты Российской Федерации, плотно «вписан» в национальную экономику и зависит от общемировых тенденций: спада металлургии, проблем сельхозтоваропроизводителей, нестабильной работы предприятий оборонного комплекса. Поэтому, уверен Юревич, системе службы занятости, всем органам власти нужно быть готовыми к любым колебаниям в экономике.

Второй важной задачей работы службы занятости, по мнению главы региона, является учет потребностей реального сектора экономики. «Пренебрегать этим спросом на специалистов нельзя, – считает он. – К сожалению, не все вузы это понимают, продолжая увеличивать набор на факультеты, не связанные с производством. Работодатели сейчас не ограничены в своем выборе регионом или муниципальной территорией. Не будет своих специалистов – пригласят из других мест».

По словам Михаила Юревича, необходимо также учитывать фактор перемещения трудовых ресурсов. «Сейчас новые производства часто создаются в «чистом поле», – пояснил он. – Компании готовы предоставить работу, а в ряде случаев – жилье и транспорт. Причем едут на работу не только в Челябинск. Есть примеры обратного процесса. Это направление нужно развивать и давать его в позитивном информационном ключе».

Помимо этого глава региона обратил внимание собравшихся на задачу по трудоустройству инвалидов и учащихся в летний период.