«Уралкуз» получил 22 млн рублей на переобучение кадров

Завод «Уральская кузница» получит из федерального и областного бюджетов более 22 млн рублей на переобучение коллектива и освоение новых видов продукции, в том числе в рамках импортозамещения. Об этом заявил вице-губернатор Челябинской области Руслан Гаттаров на заседании антикризисной рабочей группы. Помимо этого, в июле предприятие планируется перевести на полный рабочий день, сообщает пресс-служба минэкономразвития области.

С ноября 2014 года в связи со снижением платежеспособного спроса по отраслям общего машиностроения, транспортного машиностроения, сокращением инвестпроектов в нефтегазовых отраслях прослеживается снижение загрузки мощностей как головного подразделения ПАО «Уралкуз» в Чебаркуле, так и челябинского филиала предприятия. В 2015 году по сравнению с 2014 годом общее снижение объема производства составило 19%, производительность труда снизилась на 18,5%. С февраля текущего года на заводе был введен режим неполного рабочего дня.

Рассмотрев текущее положение дел на предприятии, в правительстве региона решили оказать всестороннюю поддержку предприятию для стабилизации ситуации.

Режим неполного рабочего дня будет прекращен в июле текущего года, заявил управляющий директор «Уральской кузницы» Виктор Абарин. Кроме того, с сентября предприятие планирует выйти на новые рынки сбыта.

«Начиная с третьего квартала объемы производства должны достигнуть оптимального уровня 2014 года, – пояснил Виктор Абарин. – Сейчас мы расширяем линейку продукции, планируем увеличить портфель заказов по определенным сегментам. Речь идет о вагоностроении. У нас уже есть договоренности с Тихвинским вагоностроительным заводом по увеличению объемов производства. Сокращение будет по производству нефтегазового оборудования. Такое перераспределение загрузки позволит нам выйти на плановые показатели по прибыли, заработной плате, а также сохранению коллектива».