Об «Электромашине» в Челябинской области знают многие. Современное предприятие известно производством наукоемких продуктов и конструкторским потенциалом, ведь просто «железо» на рынке давно никому не интересно. 9 августа «Электромашина», входящая в состав корпорации «Уралвагонзавод», отмечает 85-летний юбилей, и это — отличный повод, чтобы узнать получше о предприятии, которое является стратегическим партнером для многих российских и зарубежных компаний. Поздравить «Электромашину» приехали почетные гости: заместитель губернатора Челябинской области Егор Ковальчук, директор по развитию и инвестиционной деятельности АО «НПК "Уралвагонзавод"» Евгений Евдокимов (г. Москва), а также представители компаний-партнеров и другие официальные лица. А мы тем временем собрали 10 самых интересных фактов о предприятии, чтобы наглядно показать, чем гордится наша область.
1. Боевой модуль «Электромашины» обошел конкурентов
Продукция «Электромашины» представлена изделиями для оборонной промышленности, грузового, железнодорожного и общественного транспорта. Некоторые из них особенно интересны. Например, в этом году «Электромашина» изготовила опытный образец боевого модуля для испытаний на БТ-3Ф и бронеавтомобиля «Тайфун-К», который был представлен на форуме «Армия-2019». Модуль уже принят на вооружение Министерством обороны России, поэтому экспортным вариантом заинтересовалось сразу несколько иностранных делегаций. Возможности боевого модуля продемонстрировали во время испытаний, и иностранные заказчики убедились — на сегодняшний день они не имеют аналогов по качеству, простоте и надежности.
2. «Электромашина» создала комфортный климат для машиниста
Ещё одна гордость «Электромашины» — создание новой климатической установки для кабины машиниста тепловоза. Она имеет несколько режимов обработки воздуха — как ручной, так и автоматический, ставший инновационным для систем создания климата. Специальный датчик определяет температуру окружающей среды, передает данные в блок управления и автоматически регулирует нужную температуру в кабине. Машинисту при этом даже не нужно отвлекаться на точную настройку прибора.
3. РИЦ — уникальный региональный испытательный центр
Все изделия, производимые на «Электромашине», теперь можно испытывать на прочность без вывоза за пределы завода. РИЦ стал первым центром в Челябинской области, позволяющим централизованно провести цикл испытаний на все возможные параметры, в том числе изделий военного назначения. Срок испытаний для изделий «Электромашины» при этом существенно сократился — с 2 лет до 6 месяцев. Но услугами регионального испытательного центра смогут воспользоваться и внешние заказчики. Например, изделия для гражданской и спецтехники можно испытать на ударопрочность и сильную вибрацию при температуре от +70 до -70 градусов и повышенной влажности.
4. Сохраняют традиции. Создают инновации
Удивительно, как умело компании удалось сохранить свои лучшие трудовые традиции и привнести качественно новые инновации. «Электромашина» — вовсе не завод в его привычном понимании. Инновационное научно-производственное предприятие выпускает качественную востребованную продукцию и находится в постоянном процессе усовершенствования.
Очевидно, что успех компании — прямая заслуга сотрудников, каждый из которых следит за мировыми тенденциями, разрабатывает и реализует сложные высокотехнологичные проекты. А благодаря высокой скорости освоения изделий «Электромашина» по-прежнему имеет абсолютное преимущество на рынке.
— Несмотря на то, что нашему предприятию 85 лет, оно достаточно молодое. Средний возраст сотрудников «Электромашины» — всего 40 лет, все они полны сил и желания работать. «Электромашина» успешно выполняет государственные заказы, активно занимается выпуском гражданской продукции, и всё это благодаря работникам — молодым и творческим людям. У нас много технических достижений: продукция «Электромашины» востребована не только на внутренних, но и на внешних рынках. Кроме того, у нас уже есть огромные планы до 2025 года, и я надеюсь, что эти годы пройдут так же успешно, как и предыдущие. «Электромашина» пользуется большим почётом и уважением у партнёров и коллег — сегодня мы видим это по количеству гостей. Мы очень гордимся нашей работой и будем продолжать идти вперёд в том же духе, — отметил генеральный директор АО «НПО "Электромашина"» Игорь Афанасьев.
5. «Электромашина» создала интеллектуальную систему освещения Amasis
Президент России Владимир Путин поставил перед предприятиями оборонно-промышленного комплекса задачу по значительному увеличению доли высокотехнологичной продукции до 2030 года. Так в числе инноваций НПО «Электромашина» появилась интеллектуальная система управления освещением Amasis. Её настройки позволяют экономить электроэнергию в зависимости от времени года и светового дня — по датчикам освещённости и датчикам движения.
Энергетики автоматизировано могут собирать данные по потреблению энергии, авариям на трассах или выходу светильника из строя. Впрочем, одним энергосбережением дело не ограничивается. Кроме освещения светильники получили дополнительные функции: звуковое оповещение, видеонаблюдение, раздача интернета и поддержка зоны wi-fi. Кроме того, светильники научились регистрировать качество воздуха, например, концентрацию формальдегидов, и передавать эти данные в диспетчерский пункт.
6. Модернизация — путь к новым высотам
«Электромашина» никогда не останавливается на достигнутом — руководство компании стремится создать предприятие, отвечающее всем современным требованиям. И масштабы модернизации здесь действительно впечатляют: в общей сложности на «Электромашине» было реконструировано более 13 000 кв. м площадей и приобретено более 200 единиц оборудования. В ходе модернизации учитывались передовые достижения в области технологии производства и станкостроения, а одной из главных задач стало снижение зависимости от иностранных производителей.
7. Наукоемкость предприятия — основа для профессионального роста
Наука правит техникой — и это неоспоримый факт. Благодаря таланту конструкторов, инженеров и рабочих «Электромашины» предприятие сохранило статус ведущего разработчика и производителя электрооборудования. Сегодня «Электромашина» является одним из самых интересных предприятий отрасли машиностроения с точки зрения профессионального роста, поскольку имеет много технологических разноплановых переделов. Это сильно расширяет кругозор сотрудников компании и позволяет реализовывать самые смелые идеи.
8. «Электромашина» укрепляет экономические связи с партнёрами
Одна из глобальных целей предприятия — укрепление экономических связей между странами. Работая на экспорт, «Электромашина» предоставляет продукцию самого высокого качества, что обеспечивает иностранным заказчикам доверие к российскому производству и повышенный интерес к изделиям предприятия. Например, системы кондиционирования, автономные дизельные энергоагрегаты и автоматизированные системы пожаротушения, созданные специалистами «Электромашины», пользуются большим спросом за рубежом. Разработки активно применяются для оснащения железнодорожного транспорта, электровозов, речных судов и военной транспортной техники более чем в 50 странах мира.
9. Главный актив предприятия — люди
Лучшие сотрудники стремятся работать на «Электромашине». Компания уже 85 лет является стабильным работодателем с высокой корпоративной ответственностью. Помимо льгот и гарантий, предусмотренных законодательством, «Электромашина» предоставляет ряд собственных преимуществ: путевки в санатории и летние детские лагеря, материальную помощь сотрудникам по случаю торжественных событий, оказывает всестороннюю помощь ветеранам. Большое внимание предприятие уделяет приобщению сотрудников к спортивному и здоровому образу жизни: на «Электромашине» регулярно организуются корпоративные велотуры, сплавы по реке и другие спортивные события. Все сотрудники имеют возможность тренироваться в физкультурно-оздоровительном центре предприятия. Для работников также действует система добровольного медицинского страхования, а с 2014 года на «Электромашине» реализуется программа по предоставлению компенсаций на погашение ипотеки.
10. Благотворительность — часть корпоративной культуры предприятия
Благотворительные акции давно стали частью корпоративной культуры «Электромашины». У сотрудников предприятия почти полторы тысячи детей — целая «армия будущего», которой на Новый год дарят сладкие подарки. Кроме того, завод шефствует над челябинским детским домом № 9 и помогает двум городским храмам. «Электромашина» активно участвует в проведении районных мероприятий и помогает Совету ветеранов Ленинского района.
— Как современному предприятию, которое прошло через тяжелые времена перестройки от советского периода к периоду новой России, как предприятию, которое фактически создаёт щит Родины, ответственно участвует в выполнении государственного оборонного заказа и с такой же ответственностью подходит к своим социальным и экономическим обязательствам, хочу пожелать «Электромашине» процветания, стабильной успешной работы, уверенного взгляда в будущее, мудрого руководства и исполнительного, грамотного коллектива, — поздравил предприятие с юбилеем заместитель губернатора Челябинской области Егор Ковальчук.
Директор по развитию и инвестиционной деятельности АО «НПК "Уралвагонзавод"» Евгений Евдокимов вручил заводчанам благодарственные письма генерального директора АО «НПК "Уралвагонзавод"» и медали «К 100-летию Павла Васильевича Финогенова», а также зачитал со сцены поздравление:
— История предприятия — это неотъемлемая часть летописи машиностроительной отрасли. Предприятие по праву может гордиться тем, что уникальный опыт производства и научный потенциал позволяют ему занимать значимые позиции на рынке российского машиностроения. На предприятии работают высококвалифицированные кадры, способные успешно решать сложные государственные и стратегические задачи. От всей души желаю предприятию и коллективу АО «НПО «Электромашина» здоровья, счастья, продуктивной и стабильной работы. И пусть эта значительная веха в развитии предприятия станет точкой отсчета для новых достижений.
