Конкурс на лучшего работника проводят на предприятии ежегодно ко Дню завода
На челябинском заводе «ОМК Трубодеталь», входящем в Объединенную металлургическую компанию (ОМК), выбрали 32 лучших работника в 2024 году, 19 из них — представители рабочих профессий. Их фотографии разместят на заводской Доске почета на весь следующий год. Сами сотрудники получили звание лучшего в своей профессии и денежную премию в 20 тысяч рублей каждый.
В конкурсе «Лучший работник» участвовали 115 рабочих, специалистов, инженеров и мастеров челябинского завода ОМК, которых выдвинули руководители за работу и достижения в течение года.
Лучших рабочих в каждой номинации определили по итогам конкурса профмастерства: они соревновались друг с другом в теории и выполнении практических заданий. Получившие самые высокие баллы сотрудники стали победителями в своих номинациях. В их числе лучшие сварщики, электромонтер, ремонтник, стропальщик, машинист пресса, токарь и другие.
Конкурс на лучшего работника проводят на предприятии ежегодно ко Дню завода. В этот год награждение было особенно торжественным, так как челябинский завод ОМК отмечает 75-летие.
— Заводчане всегда активно участвуют в конкурсе «Лучший работник», это хороший стимул для них профессионально расти. Развиваются сотрудники — развивается и завод. И у нас немало таких примеров. Один из победителей прошлых лет, дефектоскопист Алексей Васильев, после заводской Доски почета стал серебряным призером Всероссийского конкурса профмастерства, а в этом году взял главную корпоративную награду ОМК — Баташевскую премию. Фотографии победителей размещаем на Доске почета в поселке Новосинеглазово, где живет больше половины наших сотрудников со своими семьями. Им приятно, что об их профессиональных достижениях узнают не только коллеги, но еще близкие и друзья, — отметила директор по персоналу, связям с общественностью и общим вопросам челябинского завода ОМК Людмила Сопельцева.
