ѕод новую реформу попали психиатрические и реанимационные бригады
ѕод новую реформу попали психиатрические и реанимационные бригады

Ќа дн€х психиатрические и реанимационные бригады чел€бинской станции скорой помощи получили уведомлени€ о том, что у первых дополнительный отпуск сокращаетс€ на три недели, у вторых — на неделю. Ќесогласным пригрозили увольнением. Ќо медики решили отстаивать свои права — около 50 сотрудников подписались под обращени€ми в городскую прокуратуру и трудовую инспекцию. ѕодробнее о том, почему спецбригады лишили льгот и как это объ€снил главный врач станции скорой помощи јлександр ¬асильев, — в материале 74.ru.

Ќовость о сокращении дополнительных оплачиваемых отпусков, да ещЄ на фоне перехода на новую систему оплаты труда, подн€ла насто€щую волну возмущени€ среди медиков.

— ” нас на станции провели специальную оценку условий труда, по результатам которой всем выдали уведомлени€ под подпись о том, что класс вредности присвоен 3.2.  ласс не изменилс€, но на основании этого заключени€ у сотрудников реанимационных бригад отпуск урезали на семь дней, а у психиатрических — на 21. √овор€т, если не согласны, будете уволены чуть ли не по статье, — рассказал на услови€х анонимности один из сотрудников.

”слови€ труда в –оссии по степени вредности подраздел€ютс€ на четыре класса — оптимальные, допустимые, вредные и опасные. ѕо закону «ќ специальной оценке условий труда» подкласс 3.2 квалифицируетс€ как вредные услови€ труда второй степени — это услови€, при которых на работника воздействуют вредные факторы, уровни воздействи€ которых способны вызвать стойкие функциональные изменени€ в организме работника, привод€щие к по€влению и развитию начальных форм профессиональных заболеваний или профессиональных заболеваний лЄгкой степени т€жести (без потери профессиональной трудоспособности), возникающих после продолжительной работы (15 и более лет).

—ейчас отпуск у врачей и медсестЄр, работающих с душевнобольными, составл€ет 66 дней (28 дней — основной отпуск + 35 дней — дополнительный + 3 дн€ за работу на скорой), у реаниматологов — 52 дн€ (дополнительный отпуск у них меньше — 21 день). ј с 1 июн€ дополнительный отпуск решили установить дл€ всех на уровне 14 дней, столько сейчас положено отдыхать сотрудникам фельдшерских и врачебных бригад.

—  онечно, мы не согласны с уменьшением отпусков, поэтому обратились к юристам, — продолжает собеседник 74.ru. — ћы собираем группу, нас уже около 50 человек — это и реаниматологи, и психиатры. Ќа дн€х мы составили обращени€ в прокуратуру и трудовую инспекцию, все под ними подписались. Ќадеемс€, контролирующие органы вступ€тс€ за нас. ћы уже готовы к италь€нской забастовке, потому что отобранные отпуска — последн€€ капл€. — 1 апрел€ у нас поснимали все надбавки — за стаж, колЄсные, ночные. ќбещают подн€ть оклады и что в зарплате мы потер€ть не должны, но мы же понимаем, что если снимут все надбавки, она всЄ равно уменьшитс€. Ўтрафуют рублЄм, за мес€ц могут вычесть до 10 тыс€ч за совершенно нелепые проколы: если галочку в карте не поставил или машину мыл «слишком долго».

»таль€нска€ забастовка — форма протеста против предельно строгого исполнени€ сотрудниками своих должностных об€занностей и правил, ни на шаг не отступа€ от них и ни на шаг не выход€ за их пределы.

“акие уведомлени€ получили сотрудники специализированных бригад
“акие уведомлени€ получили сотрудники специализированных бригад

»дти к руководству и бунтовать открыто медики опасаютс€ — у большинства из них кредиты и ипотеки, остатьс€ без работы в такой ситуации страшно, но и терпеть, говор€т, сил уже нет.

ѕричины отменЄнных отпусков мы попросили прокомментировать руководител€ станции скорой помощи „ел€бинска јлександра ¬асильева. ѕо его словам, специальную оценку условий труда на станции были об€заны провести до конца 2018 года, сделали это в декабре.

— ћы проводили оценку дл€ всех бригад, не только дл€ реанимационных и психиатрических, но и общепрофильных. ¬сем был выставлен класс вредности 3.2. ќценку проводила сторонн€€ лицензированна€ организаци€, котора€ выдала нам акты. Ќикаких дополнительных вредностей у психиатрических и реанимационных бригад не было выставлено, — рассказал јлександр ¬асильев. — ѕолучив это заключение, мы должны были привести всЄ в соответствие с “рудовым кодексом. ѕо нему за вредность предоставл€етс€ дополнительный отпуск семь и более дней к основному отпуску, но мы с учЄтом специфики работы сохранили 14, плюс три дн€ за работу на скорой помощи.  онечно, сотрудникам психиатрических бригад, которые отдыхали больше двух мес€цев, это не понравилось, но € как работодатель не имею права такие отпуска давать. ћен€ люба€ контролирующа€ организаци€ спросит: на основании чего отпуска у сотрудников разные, если класс вредности одинаковый?

ѕо словам руководител€, отпуска специализированным бригадам сохран€лись по старинке, с советских времЄн, но теперь требовани€ закона изменились.

— ѕрежде чем прин€ть такое решение, мы неоднократно консультировались с трудовой инспекцией, у нас есть официальный ответ о том, что права сотрудников не нарушены, всЄ сделано по закону, — акцентировал главврач.

„то же касаетс€ зарплат и компенсационных выплат, в том числе за вредность, то јлександр ¬асильев заверил, что они уменьшитьс€ не должны.

— Ќа новую систему оплаты труда переходим не только мы, некоторые областные учреждени€ сделали это ещЄ с 1 €нвар€. ¬ структуре зарплаты увеличиваетс€ окладна€ часть, но уменьшаютс€ стимулирующие выплаты. ћы пересчитали еЄ по каждому сотруднику, чтобы зарплата ни в коем случае не уменьшилась, — отметил руководитель станции. —  роме того, компенсационные выплаты за вредность сохран€тс€ и вырастут за счЄт повышени€ оклада. ” общепрофильных бригад компенсаци€ составл€ет 4%, у врачей — анестезиологов-реаниматологов — 10%, а у психиатрических бригад — 12%. ћы могли сделать всем по 4%, но сохранили эти выплаты, потому что понимаем, что психиатры и реаниматологи работают с категорией т€жЄлых больных.

ќ том, что в 2019-м зарплаты медработников перераспредел€т, ещЄ в декабре прошлого года сообщил журналистам министр здравоохранени€ „ел€бинской области —ергей ѕриколотин. ќн объ€снил, что окладна€ часть должна вырасти с 30% до 50%, при этом должен сократитьс€ объЄм стимулирующих выплат.

—читаете, уравнивание отпусков дл€ всех сотрудников скорой помощи справедливо?

јвторизируйтесь,  чтобы проголосовать ќпрос завершен ¬ы успешно проголосовали! –езультаты будут опубликованы по завершении опроса.
  •  онечно, они ведь работают по одному принципу
  • Ќет, вызов на температуру и к буйному психбольному — две разные вещи
  • ” сотрудников скорой должен быть отпуск, как у всех, 28 дней
  • ћне всЄ равно
  сожалению, ваш браузер сильно устарел и не поддерживает технологию голосовани€