Ќа зарплаты пожаловались сотрудники поликлиники на улице √орького, 28 — это одна из шести поликлиник ƒ√ Ѕ № 1
Ќа зарплаты пожаловались сотрудники поликлиники на улице √орького, 28 — это одна из шести поликлиник ƒ√ Ѕ № 1

ѕрокуратура начала проверку по за€влению восьми сотрудников поликлиники чел€бинской детской горбольницы № 1. ƒоктора пожаловались на снижение зарплаты после введени€ новой системы оплаты труда. ѕо их словам, за три мес€ца доходы упали на суммы от 2 тыс€ч до 11 тыс€ч рублей. √лавный врач медучреждени€ „еслав ¬едом в беседе с корреспондентом 74.ru опроверг эти данные и рассказал, почему в последние мес€цы специалисты начали так активно жаловатьс€ на доходы.

»нициатором обращени€ в надзорное ведомство стала доктор, котора€ рассказала, что еЄ зарплата последние три мес€ца составл€ла всего восемь тыс€ч рублей.

— ” нас в поликлинике зарплаты и раньше были низкими, а этой весной начали уменьшатьс€ в геометрической прогрессии.  оллеги с феврал€ по май в зарплате потер€ли от 2 до 11 тыс€ч в мес€ц, — рассказала доктор. — —ама € вышла на работу в марте, после декрета, уже на новую систему оплаты труда. ƒо отпуска по уходу за ребЄнком на ставку € получала около 19 тыс€ч рублей, после отпуска на ставку были те же самые деньги, но € вышла на половину ставки, соответственно, и получала лишь половину этой суммы. ќтработав три мес€ца, 1 июн€ € уволилась, потому что получать восемь–дев€ть тыс€ч — несерьЄзно.

„ел€бинка утверждает — подписать обращение планировали около трЄх дес€тков сотрудников, но большинство в последний момент испугалось увольнени€.

— Ћично € пошла писать, потому что у нас на каждом углу тверд€т, что зарплата врача сейчас составл€ет 60 тыс€ч. я получала восемь [тыс€ч], поэтому и по€вились вопросы к главному врачу, — говорит чел€бинка. — ћы подходили, спрашивали, где наша достойна€ заработна€ плата? Ќо нам ответили, что все оплаты производ€тс€ согласно действующим тарифам и законодательству. ¬от такое несоответствие.  оллеги в других поликлиниках получают по 40–50 тыс€ч, а у нас оклад врача — 19, медсестры — 15. » никаких стимулирующих!

ѕроверку в больнице начала прокуратура “ракторозаводского района совместно с трудовой инспекцией, этим ведомствам предстоит вы€снить, действительно ли были нарушени€ в начислении зарплаты.

— ¬ насто€щий момент проводитс€ проверка соблюдени€ трудового законодательства в ƒ√ Ѕ № 1. ѕроверка организована на основании поступившего в прокуратуру района коллективного обращени€ работников ћј”« ƒ√ Ѕ № 1 о нарушени€х их трудовых прав, в том числе о снижении размера заработной платы, — подтвердила 74.ru старший помощник прокурора района “ать€на јшмарина. — ѕо результатам проверки при наличии оснований будет применЄн весь спектр мер прокурорского реагировани€, направленный на устранение нарушений закона и восстановление нарушенных прав и законных интересов работников учреждени€.

ѕоликлиника на √орького внешне вполне обычна€, но за дверью как будто начинаетс€ другой мир
ѕоликлиника на √орького внешне вполне обычна€, но за дверью как будто начинаетс€ другой мир

 орреспондент 74.ru побывал в поликлинике, в которой, если честно, при€тно удивила нова€ регистратура и необычна€ игрова€ зона дл€ детей. √лавврач „еслав ¬едом, призналс€ — жалоба стала неожиданностью, но с за€влением бывшей сотрудницы он не согласен.

— ƒа, действительно у нас сейчас проходит проверка прокуратуры, есть обращени€ сотрудников, мы всех оповестили, чтобы не было ощущени€, что мы хотим что-то скрыть или замолчать, — отметил он. — ѕроверки проход€т во всех учреждени€х регул€рно, предыдуща€ у нас завершилась мес€ц назад, прокуратура нас провер€ла совместно со —чЄтной палатой, по еЄ результатам каких-то существенных нарушений вы€влено не было.

“о, что после перехода на новую систему отплаты труда сотрудники перестали получать стимулирующие, „еслав ¬едом называет ложью.

— ” мен€ нет ни одного сотрудника, который получает «голый» оклад. —тавки разные: у кого-то 19, у кого-то 21 тыс€ча, у заведующих до 30 тыс€ч рублей, но средн€€ зарплата по больнице у врачей сейчас составл€ет ориентировочно 61 600 рублей, в поликлинике на √орького, 28 — около 59 тыс€ч. Ёто св€зано с тем, что врачи стационара имеют возможность брать больше дежурств, и это отражаетс€ на их зарплатах, — сказал руководитель.

„еслав ёрьевич продемонстрировал расчЄтки нескольких врачей за последние три мес€ца, зарплата у них, естественно, отличалась, но в каждом квитке были проставлены суммы дополнительных выплат.

— —тимулирующие за стаж у нас сохранились и выросли пропорционально увеличению оклада, аналогично увеличились выплаты за категорию. ≈стественно, остались выплаты за дежурства, за работу в выходные и праздники, — перечислил главврач. — Ѕыла изменена выплата за качество работы, но нужно понимать, что есть определЄнный лимитирующий фактор, к сожалению, фонд оплаты труда в этом году не увеличилс€, и производить выплату зарплаты нам приходитс€ в рамках того бюджета, который имеем.

Ќа ремонт поликлиники дл€ маленьких пациентов деньги пришлось просить у горздрава
Ќа ремонт поликлиники дл€ маленьких пациентов деньги пришлось просить у горздрава

Ётот момент — ключева€ проблема перехода на новую систему, считает „еслав ¬едом.

— — 1 марта у нас начала работать нова€ система оплаты труда, и основной момент, который предполагает это изменение, — увеличение окладов. ≈сли говорить про врачей, оклады выросли в два, а у кого-то в два с половиной раза, это существенно. ≈стественно, кто-то из сотрудников ожидал, что вместе с этим произойдЄт рост заработной платы, и €, наверное, этих людей понимаю, — отметил он. — ј на поверку оказалось, поскольку фонд оплаты труда не вырос, ожидани€ сотрудников не оправдались, люди расстроились. ¬озможно, они в своЄ врем€ не услышали, или нам не удалось донести, в итоге мы получили такую некрасивую ситуацию.

Ѕолее того, по словам главврача, в этом году финансирование больницам срезали — на зарплатах это не сказалось, но зат€нуть по€са пришлось.

— “ариф на подушевое финансирование в „ел€бинской области один из самых низких в ”р‘ќ, при этом ‘ќћ— ещЄ его нам урезает, — указал „еслав ¬едом. — ћы с главными врачами писали коллективное обращение, но нам удалось лишь отсрочить это решение, в этом году финансирование срезали на восемь процентов. ѕри этом мы должны сохранить зарплату на прежнем уровне и не допустить дефицита расходных материалов, лекарств в стационаре.

„то касаетс€ уволившейс€ сотрудницы, по словам руководител€, молода€ доктор работала не на половину, а на четверть ставки, вела приЄм дважды в неделю, поэтому зарплата и была невысокой.

— ¬идимо, она рассчитывала на более высокий уровень оплаты, но ожидани€ не оправдались. „еловек ушЄл, отработав два с половиной мес€ца и даже не обратившись ко мне со своими вопросами, — уточнил главврач. — ≈сли бы она подошла, мы бы нашли какое-то решение, но человек решил пойти другим путЄм. ј люди, которые подписали обращение с ней за компанию…  то-то просто не отдавал себе отчЄт, а кто-то имел определЄнные иллюзии.

»ллюзии о большой зарплате очень быстро рождаютс€ в такой красоте
»ллюзии о большой зарплате очень быстро рождаютс€ в такой красоте

¬ апреле после перехода на новую систему оплаты труда сотрудники чел€бинской горбольницы № 6 недосчитались зарплаты. 66 человек подписали и отправили обращени€ во все инстанции. —вою проверку провЄл областной профсоюз работников здравоохранени€.  ак вы€снили в организации, в марте сотрудникам больницы начислили, но не выплатили стимулирующие надбавки. ѕосле этого главному врачу выдали предписание об устранении нарушений, а в горздраве пообещали наказать руководител€.

√лавный врач ¬иктор Ўепелев объ€снил, что врачи получили меньше из-за ошибок в начислени€х, их нашли около 20. ¬ конце ма€ проверку в больнице завершили прокуратура и трудова€ инспекци€. ѕо итогам проверки медучреждение могут оштрафовать на 50 тыс€ч рублей, а ¬иктора Ўепелева — до 20 тыс€ч за неполную выплату зарплаты сотрудникам за март.