27 июня четверг
СЕЙЧАС +15°С
  • 30 мая 2019

    Комментировать стало проще!

    Друзья, это случилось. Мы убрали бесячие капчи, это те картинки, без которых нельзя было оставить комментарий. Теперь вы просто пишете своё мнение и сразу отправляете его. Давайте общаться!

    16 мая 2019

    Мы обновили 74.RU

    Если вы видите это сообщение, значит попали в 50% пользователей, которым мы уже готовы предложить наш новый дизайн! А чтобы вы быстро разобрались, что мы сделали и зачем, специально подготовили небольшую пояснялочку.
    Если возникли какие-то проблемы, пишите в нашу техподдержку support@iportal.ru.

    Подробнее
    7 мая 2019

    Авторы выходят из тени

    На 74.RU появилось интересное обновление. Теперь, щелкнув на фамилию автора (она указана под каждой статьёй), вы попадете на его персональную страничку. Там собраны все материалы этого журналиста. А еще указаны его почта и странички в соцсетях, так что делитесь мнением или идеей напрямую с автором.

    Еще

Накануне 8 Марта челябинские компании рассказали, за что любят брать на работу женщин

Треть работодателей разделяют свои вакансии на мужские и женские

Поделиться

По мнению работодателей, женщины отличаются высокой исполнительностью и внимательностью к деталям

Фото: Олег Каргаполов

Челябинские работодатели считают женщин более ответственными и целеустремленными. Таковы данные опроса, проведённого накануне 8 Марта порталом по поиску работы Зарплата.ру.

В исследовании приняли участие 380 представителей челябинских компаний. Главный вопрос, который был им задан, — какая роль отводится дамам в рабочих вопросах.

65% опрошенных работодателей отметили, что при поиске новых сотрудников не делят соискателей по половому признаку и ориентируются на их опыт и профессионализм. А 35% респондентов признались, что у них есть вакансии, на которые они рассматривают только людей определённого пола.

При этом 12% представителей компаний рассказали, что мужчины в их организациях зарабатывают больше женщин. А четыре процента утверждают, что зарплаты выше у представительниц прекрасного пола. 84% работодателей считают, что размер заработной платы не должен зависеть от пола.

11% опрошенных отметили, что женщины — более надёжные работники. 9% такими считают мужчин. А 80% не видят разницы в выполнении рабочих обязанностей у представителей разных полов.

— В ходе нашего исследования большинство респондентов отмечали, что женщины более спокойные, ответственные и целеустремленные в выполнении своих трудовых обязанностей. Также они отличаются высокой исполнительностью и внимательностью к деталям, — перечислил бренд-директор портала Зарплата.ру Иван Чирков. — Мужчинам в плюс работодатели поставили пониженную эмоциональность.

Тем не менее 49% работодателей Челябинска согласны с тем, что женщины имеют меньше прав на рынке труда, чем мужчины.

Накануне Дня защитника Отечества портал Зарплата.ру попросил челябинцев назвать исключительно мужские профессии. В списке оказались слесарь, плотник, дальнобойщик и даже президент.

Также в феврале аналитики выяснили, что каждый шестой челябинец скрывает семейное положение при поиске работы, а четверть горожан боится указывать в резюме свой возраст.

В декабре прошлого года стало известно, что в 2019 году большинство челябинцев надеется сменить работу и увеличить свой доход.

В начале ноября челябинские работодатели рассказали, каких сотрудников считают самыми надёжными и выносливыми.

Ранее аналитики выяснили, из-за чего челябинцы хотят уволиться, а также с какими странными ограничениями они сталкиваются на работе.

А очередное исследование показало, что зимой 58% горожан теряют работоспособность: их одолевают апатия и сонливость. Ещё 23% челябинцев тяжелее всего трудиться летом.

Мы круглосуточно ждём от вас сообщений, фото и видео на почту редакции, в наши группы «ВКонтакте», Facebook и «Одноклассники», а также в WhatsApp или Viber по номеру +7 93 23–0000–74. Телефон службы новостей 7–0000–74. Подписывайтесь на наш канал в «Телеграме».

По теме

Поделиться

Увидели опечатку?
Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Гость
6 мар 2019 в 15:50

Декрет, ПСМ и прочие "прелести" сотрудниц.

Гость
6 мар 2019 в 14:52

"...женщины отличаются высокой исполнительностью и внимательностью к деталям..."
ЧЕГО????

Гость
6 мар 2019 в 20:27

Конечно, отличные работники. Пришли, 30 мин на чай и макияж, еще 1,5 часа обсуждение детей, мужей, что приготовить, как вырастить помидоры, снова чай, 30 мин работы, час на обед, ....Довелось поработать в одной муниципальной организации,