Челябинцы недовольны зарплатой

77% горожан недовольны своей зарплатой. Причем большинство винит в это только своего нынешнего работодателя. «Работодатель не хочет повышать мне зарплату» – ответили 56% опрошенных. В то же время 24% недовольных зарплатой стараются быть более объективными: «специалисты моего профиля не получают больше», а 10% причиной низких доходов видят свою низкую квалификацию. Пять процентов респондентов открыто признались, что получают мало потому, что плохо работают. К таким выводам в ходе совместного исследования пришел HeadHunter.

Мириться с низкой зарплатой сегодня готов лишь один из десяти опрошенных. Остальные планируют действовать: в первую очередь, повышать свою квалификацию и искать подработку. Намного менее привлекательным для наших граждан оказался путь упрашивания о повышении у руководства – его выбрали всего 17%. А вот 13% видят решение финансовых проблем в более усердном труде. 30% – именно на такое повышение, в среднем, рассчитывают челябинцы после претворения в жизнь своего плана по росту дохода.