Учиться никому не поздно: занятия у заочников ЧелГУ начнутся 1 ноября, еще можно присоединиться

Хорошая новость для всех, кто не успел получить высшее сразу после школы или спустя годы разочаровался в выбранной специальности, — поступить в вуз и сделать шаг навстречу новым перспективам реально прямо сейчас. «Но ведь учебный год уже начался», «а как же вступительные экзамены, надо подготовиться», «на работе сейчас аврал, некогда»…

В Челябинском Институте экономики отраслей, бизнеса и администрирования ЧелГУ знают, как сложно бывает решиться и выкроить время, особенно если у тебя плотный график, семья и маленькие дети. Занятых и целеустремленных приглашают учиться заочно — и при этом взять от образования максимум. Выпускники получают целый комплект дипломов, но главное — это ценные знания и навыки, которые помогают прокачать карьеру и окупаются уже с первого курса.

— Когда речь заходит об инвестициях, многим в первую очередь на ум приходит покупка валюты или ценных бумаг. Кто-то закупается впрок, кто-то вкладывает в недвижимость. Но самая, пожалуй, оправданная инвестиция — в себя, в свое образование и компетенции. Это вложение в динамику доходов, — уверен директор Института экономики отраслей, бизнеса и администрирования Юнер Капкаев.

Изменения на рынке труда открывают перспективы для людей, которые еще пару лет назад даже не рассматривали возможность получить высшее образование.

— Спрос на рабочие специальности вырос, сейчас на заводах платят очень хорошую зарплату. Проработав какое-то время в цехах, сотрудники начинают задумываться о возможностях профессионального роста, а высшего образования нет — и мы предлагаем спектр компетенций как раз карьерного характера: управление, экономика, управление качеством, — подчеркивают в ИЭОБиА.

Потребность в управленческом персонале на предприятиях огромная. И у студентов образовательной программы «Управление на промышленном предприятии» есть все шансы возглавить участок или целое подразделение на родном заводе, причем необходимые навыки и корочки для этого реально получить практически без отрыва от производства.

Еще один из востребованных профилей — «Бизнес-аналитика и маркетинг». Не нужно путать его с интернет-маркетингом, которому сегодня учат на многочисленных онлайн-курсах. На базе ЧелГУ готовят экспертов-аналитиков, которые глубоко понимают экономические процессы, умеют анализировать меняющиеся обстоятельства, просчитывать и нивелировать риски и видеть перспективы. Эти навыки пригодятся и для работы в найме, и при открытии или масштабировании собственного бизнеса, а специалистов с руками оторвут в любых отраслях.

Такие направления как «Государственное и муниципальное управление» и «Юриспруденция» всегда пользуются огромным спросом у сотрудников различных госучреждений и местных администраций — для них это следующая ступень карьерного роста. Кроме перечисленных очно-заочных форм, в институте есть ещё заочное «Таможенное дело». Программа рассчитана на 6 лет, при этом она самая недорогая, а студентов уже во время учебы готовы принять на работу предприятия внешнеэкономической деятельности, таможенные и даже правоохранительные органы.

Также ИЭОБиА — единственный в Челябинской области вуз, где готовят специалистов по управлению качеством, в которых остро нуждаются торговые и промышленные предприятия региона и всей страны.

По каждому направлению выпускник получает целый комплект дипломов о высшем образовании, переподготовке или повышении квалификации. Причем специальности подобраны перекрестно, чтобы у каждого студента параллельно формировались разносторонние навыки. Экономисты обучаются менеджменту, в программу управленцев входит мощный экономический блок. Выпускники, которые поступили на государственное муниципальное управление, получают дополнительное профессиональное образование юрисконсульта.

Одно из главных переживаний абитуриентов — как всё успевать. В Институте реально учиться буквально без отрыва от работы. В вузе широко используют дистанционные технологии, но при этом сохраняют «живую» контактную работу (даже если это онлайн-формат) — с обсуждениями, обменом опытом и полноценной обратной связью.

— Студент перед зачетом звонит и говорит: «У меня сейчас клиенты, освобожусь в 11 часов». И я спрашиваю всех остальных, потом он к 11 освобождается, подключается и сдает, у нас всё гибко, — улыбается директор Юнер Капкаев. — Мы стараемся распределять расписание, ставить занятия на вечернее время, по выходным. При этом у студентов сохраняются все существующие льготы трудового законодательства, есть возможность — можно приехать на занятия лично, встретиться вживую в аудитории. Но если вдруг работодатель не готов отпускать на сессию — это не критично.

— Многие волнуются, что будет сложно влиться в процесс и за всем уследить. Но у нас нет никакого хаоса. Если пропустил — подскажут, где посмотреть, когда пересдать. Есть преподаватели, которые спрашивают с тебя, есть сотрудники деканата, которые проверят, напомнят о задолженностях, назначат и согласуют дополнительное время. У нас очень клиентоориентированная система, мы готовы на любой вопрос ответить, любую помощь оказать, — поделился заместитель директора института по воспитательной работе Игорь Шюкюров.

В ИЭОБиА часто переводятся из других вузов, ведь здесь каждого студента по-хорошему опекают, чтобы даже в самых сложных обстоятельствах человек не потерялся и не выпал из общего образовательного процесса.

— У нас продолжают обучаться в командировках и даже на службе. На запрос министерства, есть ли у нас участники СВО, которые отчислялись по этой причине, нам нечего было ответить, хотя участники есть. Они не отчисляются, продолжают обучение, используют отпуск — и успевают подтянуть хвосты и даже защитить диплом, — рассказывает Юнер Капкаев.

В Институте работают заинтересованные, увлеченные преподаватели-практики, которые не просто читают лекции по учебникам десятилетней давности, а каждый день «варятся» в той среде, к которой готовят студентов.

За актуальными знаниями и навыками сюда обращаются люди из разных регионов России и даже из других стран: Монголии, Узбекистана, Таджикистана, Туркменистана, были даже выпускники из Китая и Италии.

— В одной группе собираются ребята из Челябинска, Кургана, Уфы, Орска, Сочи и Крыма — и каждый делится прикладным, практико-ориентированным опытом, приводит примеры со своих рабочих мест, интересные кейсы. А ведь регионы все специфичны, со своими традициями, менталитетом, особенностями. Плюс если это старшие курсы, магистратура, студенты уже достигли каких-то высот на своем уровне, то и мы сами чему-то у них учимся, происходит такая двусторонняя отдача — мало где в вузах возможна такая система, — говорит завкафедрой экономики отраслей и рынков Дарья Бенц.

Последние несколько лет государство сдерживало рост цен на образование, но уже в ближайшем будущем его стоимость вырастет.

— Инфляционные процессы в этом году фиксируются значительные, и рост стоимости образовательных услуг абсолютно очевиден. Через год возможна индексация порядка 10–12%. Но тех, кто начинает учиться сейчас, повышение цен не коснется, ведь текущая стоимость — 69 700 рублей за год — фиксируется в договоре на весь срок, — подчеркивает директор ИЭОБиА Юнер Капкаев.

В вузе также напоминают, что возможна гибкая система рассрочки, можно использовать для оплаты материнский капитал, а многие банки предлагают абитуриентам образовательные кредиты под минимальный процент.

Что касается сроков поступления — обучение начинается с 1 ноября, до 25 октября можно подать документы. Насчет подготовки к экзаменам можно не переживать: основная цель вступительных испытаний — понять уровень подготовки каждого, чтобы распределить студентов по группам.

За время учебы студенты-заочники, как правило, либо растут внутри своей компании, либо меняют сферу на более интересную и перспективную. И даже те, кто поступает «с нуля», к концу обучения обычно уже трудоустроены. Как говорят в вузе, найти неработающего четверокурсника нереально, а очередь из работодателей не иссякает. Более того, полученные в стенах вуза навыки не теряют актуальности спустя год, два, десять лет — и работают на человека всю жизнь.

— Преимущество нашего учебного заведения — системная последовательная работа. Да, сейчас масса курсов, которые научат работать с той или иной программой, дадут точечные навыки, которые нужны для конкретной профессии, в конкретной организации. Это так называемые hard skills — конкретные, измеримые навыки. Но таким «хардам», как говорится, можно научить и зайца. Наши студенты получают фундаментальные возможности — и свободу выбора профессии.

Узнать подробнее обо всех программах Института экономики отраслей, бизнеса и администрирования можно по адресу:

Челябинск, Молодогвардейцев, 57а (4-й корпус), каб. 216,
а также по телефону горячей линии: (351) 799-71-60,
либо написать вопросы нам на эл. почту или в социальных сетях:
«ВКонтакте»,
Телеграм,
bdi@csu.ru.

_{ФГБОУ ВО «ЧелГУ», www.csu.ru}