Странные люди: их унижают,а они терпят и не пытаются противостоять.Классический пример российского общества в России сегодня.А все потому,что каждый сам за себя.
Гость
28 февраля, 10:42
Терпеть могут только люди со слабой психикой и низким эмоциональным интеллектом. А таких большинство, воспитали так. Психологически зрелый человек не допустит подобное отношение к себе и нарушение его личных границ.
Гость
27 февраля, 15:39
У нас на работе все, кто пытались противостоять, уже либо сами уволились, либо их уволили. Ситуация такая же как в статье, только моя бывшая начальница еще и умом не блещет, и грубит своему руководству. И они с ней боятся связываться! Я тоже была и свидетелем как она других доводила до приступов и больниц, и сама на себе прочувствовала. Жаль было уходить с работы, которая в общем-то нравилась, да и почти 10 лет проработала на этом месте (до ее прихода). Пишут, игнорировать, не замечать, но через себя-то все равно это все пропускаешь! После очередного обострения хронической болезни, поняла, что до пенсии могу вообще "не дотерпеть". Пришлось уйти, теперь работа хорошая, но все равно жалею, что вынуждена была уйти, там госслужба была, стаж шел...
Гость
27 февраля, 15:44
....шесть месяцев наблюдала, как руководитель доводит коллег, а когда дело дошло до нее, уволилась....
Полгода наблюдала. А заступиться за коллег?
А как дело самой коснулось - по-тихому слилась
"Коллега" ☹
А если много лет уже здесь работаешь? Тяжело решиться из-за недавно пришедшей начальницы все рушить и начинать заново...
Гость
27 февраля, 22:31
Гость
27 февраля, 15:40
А если много лет уже здесь работаешь? Тяжело решиться из-за недавно пришедшей начальницы все рушить и начинать заново...
Если работаешь 10 лет и не предпринимаешь попыток к повышению, то остаётся только терпеть
Гость
27 февраля, 15:52
Хотелось бы вторую сторону послушать. Это наоборот удобно, когда поручения в письменном виде, чтобы не переспрашивать 10 раз, открыл и прочёл. Может там весь отдел безалаберные тунеядки, вот и плачут что с них требуют работать на работе
Гость
27 февраля, 21:58
Просто некоторые этого не понимают, думают, что полгода проработал и можно дальше миллион вопросов по делу и без дела задавать, а руководитель обязан на них постоянно отвлекаться и отвечать. Прошёл испытательный срок, будь добр, учись и вникай. Это лень матушка, надо же письма прочитать, приоритеты уметь расставить и задания выполнить, но это очень напряжно, гораздо проще сто вопросов за 5 минут задать, прикинуться дураком, авось начальство все сделает само, и ответственности никакой
когда перестанет приносить прибыль обеим сторонам;)
Гость
28 февраля, 10:09
Обложили людей кредитным рабством, ещё бы они не терпели!
В нормальное время эта начальница уже на делянке травила бы лагерные байки, обдирая лапник.
Гость
28 февраля, 10:31
да ладно? с чего бы это?
Гость
28 февраля, 13:29
уже сменила несколько работ - везде так.... что делать? такие грымзы начальницы не разбирающиеся ни в чем как правило почему-то на высоком счету у начальства(( а ведь только низкий человек стремится унизить другого!
Гость
28 февраля, 14:43
В первую очередь задайте вопрос самой себе- со мной что не так что меня каждый может унизить и обидеть. А потом уже ищите виноватых на стороне
Гость
27 февраля, 15:45
Вот только что уволилась из-за такой же. Надоело дуру терпеть. За год я пятая в отделе из 10 человек. И тоже начальство в курсе, и тоже проще весь коллектив сменить. Профессионалы не нужны, нужны те, кто будет унижаться, молчать и писать красивые результаты.
Гость
27 февраля, 16:33
вот,вот Светлане Николаевне тоже нужны новые жертвы..съедает всех..кроме подхалимов..поняла..да..да..я про тебя..
Гость
27 февраля, 16:58
Начальника можно встретить после работы
Гость
27 февраля, 19:14
Мне кажется это везде на предприятиях такое происходит!
Гость
27 февраля, 20:49
Указ Петра Первого про поведение подчинённых перед начальником почитайте.
Гость
27 февраля, 21:25
Ушла недавно от такого начальника. Счастлива.
Гость
27 февраля, 22:00
Не пойму, если начальство разговаривает напряжно по телефону, то почему человек на себя берет его эмоции? Проекция, перенос, проблема в подчинённом исключительно
Гость
28 февраля, 08:31
Когда будет безнал в котовских маршрутках?
Гость
28 февраля, 08:31
Предлагаю назначить Текслера губернатором Донецкой области. Челябинцы уверены что он сможет там полностью реализовать свой профессиональный губернаторский потенциал в том числе и в восстановлении Авдеевки.
Гость
28 февраля, 08:31
Когда посадят Котову?
Гость
28 февраля, 08:31
Почему в центре Челябинска не чищены тротуары с 26 декабря?
Гость
28 февраля, 12:12
Я работала с таким собственником, это было ещё хуже. Все то же самое, только он ещё любил проводить общие собрания коллектива, происходили они так: первая часть он проводил тренинг по клиентоориентированности сотрудников, а вторая часть- прилюдный разбор моей работы, как руководителя перед моими подчинёнными. А ещё на предприятии была система штрафов, в том числе за неотвеченный звонок от собственника. Одно из его развлечений было - позвонить тебе вечером после работы или в выходной и быстро сбросить звонок, что ты даже не успеваешь поднять трубку, а на утро по корпоративной почте уже рассылают приказ о штрафе, наложенном на тебя за неотвеченный звонок и все сотрудники холдинга, в том числе и твои подчинённые знают об этом. К счастью, появлялся он не часто, так как жил в другом городе, но меня хватило тоже на пол года
Гость
28 февраля, 15:58
Я тоже когда-то работала с таким самодуром (воткнутый по блату - бывший таксист, нынешний исполнительный директор), нормальных спецов разобрали как горячие пирожки, одни ж.... лизы остались.
Сейчас-5°C
переменная облачность, без осадков
ощущается как -9
3 м/c,
южн.
748мм 93%«Ей нужна жертва»: сибирячка полгода терпела травлю от начальницы — как противостоять буллингу на работе