Я хочу сказать, что нужно восстановить институт Профсоюзов! Взять из старого советского что было хорошее и добавить опыт зарубежных стран. Чтоб работодатель пискнуть не мог! Мы не рабы! А порядочные и трудолюбивые люди. В большинстве....
Гость
6 августа 2013, 10:46
ТОлку-то. Тот начальник, который нарушает права работников, таки будет это продолжать делать. И жалобы не помогут, тем более виртуальные
Гость
6 августа 2013, 13:22
а потом еще и рабоать не дай бог там же и с тем же начальством. Да и не на пользу при устройстве на новую работу - мало кто возьмет конфликтного работника, тем более, что у нас 90% начальников нарушают права. 10% это бюджетники, котрым и так не легко с их зп.
Можно, но только ногами в сторону другой (лучшей).
Гость
6 августа 2013, 10:48
Никакой инспектор не поможет в конфликте с начальником, если у рабочего и работодателя в гололе прямые извилины. Думать нужно, уважаемые работнички, когда устраиваетесь в ту или иную компанию, а не визжать потом:что зарплату не платят, уволили и.т.д
Гость
6 августа 2013, 10:47
Помню пригрозила начальнице трудовой инспекцией. И что - в лицо засмеялась, говорит, у меня таки как ты "жалующихся" знаешь сколько было! Там все схвачено
Гость
6 августа 2013, 14:43
Нашей руководительнице никакая инспекция не указ. Творит что хочет и в ус не дует, а если что-то не устраивает - увольняйся.
Сейчас-8°C
переменная облачность, без осадков
ощущается как -13
3 м/c,
южн.
749мм 67%Конфликт с начальством решат в Сети