перейти к публикации
15 комментариев к публикации

Компании-должники по зарплате внесут в черный список

20 марта 2025, 09:00
Гость
11 часов
А что будет с руководителями тех предприятий, которые индексируют зарплату только на бумаге, а в реальности люди, как получали так и получают зарплату без индексации.
Гость
10 часов
А также не учитывают районный коэффициент, не оплачивают необходимые производственные расходы.
Гость
9 часов
Для жалоб существует трудовая инспекция и прокуратура.
Гость
9 часов
Гость
9 часов
Для жалоб существует трудовая инспекция и прокуратура.
Не смеши.
Гость
9 часов
Мебельные салоны Лазурит выезжают исключительно на том, что выплачивают копейки своим сотрудникам. В объявлениях размер з/п ставят фантастический, мотивируя это тем, что всё зависит только от вас, набирают по 40 стажеров, они выполняют за первый месяц огромный пласт работы, делают по 200 прозвонов каждый, приглашают людей на акции, потом не выдерживаю нагрузку по 12 часов в день и маленькую зп, через 1-5 месяцев увольняются. А салон продолжает процветать) А сколько таких организаций ещё в городах?
Гость
9 часов
Вы сами идете работать в такие компании, прежде чем идти куда-то устраиваться все узнают до собеседования чтобы не тратить свое время зря. Мониторят черные списки работодателей. Фантастические зарплаты указанные в вакансиях должны насторожить соискателя, как и большие вилки от 70-100, 40-200 как правило там текучка, не выплата заработной платы. Также не надо откликаться на вакансии с дружным коллективном, мы семья, мы команда, требования к соискателю на стрессоустойчивость, многозадачность, значит будете работать за зарплату мрот 22-30 тысяч совмещая несколько должностей и будут накидывать дополнительную работу часто неоплачиваемую. До работодателей еще не дошло, что не бывает многозадачности, всегда будет текучка кадров и в последствии быстрое выгорание.
Гость
9 часов
В Челябинске каждый второй работодатель.
Гость
9 часов
Гость
9 часов
В Челябинске каждый второй работодатель.
В областях и соседних республиках вообще не в курсе что такое официальное трудоустройство (частый случай), при том большинство до такой степени промыты тем же работодателем, и считаю что это нормально. И звучит лозунг, что-то в духе: я за то свободный, когда хочу, тогда и хожу на работу, это вы там в городах рабы подневольные. Угу! ))
Гость
9 часов
Зарплаты на уровни плинтуса... 30 т.р.! Ни горезантального, ни вертикадьного роста... Отсутствия роста ЗП и индексации!! Как ЗП была, так и осталась... Ничего не меняется... Тока цены ростут... ...и таких компаний тоже нада добавлять в чёрные списки!!! Потому что это никуда не годится...
Гость
7 часов
ИФНС Челябинской области не платит премии сотрудникам, посадив их на голые оклады. Вы что хотите от частников?
Гость
9 часов
В эти списки попадают только те компании если есть административное предписание от трудовой инспекции или прокуратуры. Внести недобросовестных работодателей в реестр граждане сами не могут. Большинство Челябинских работодателей являются недобросовестными не оформляют официально, платят серые зарплаты, воруют премии, штрафуют своих сотрудников, не оплачивают переработки. Не все сотрудники идут жаловаться в трудовую инспекцию и прокуратуру чаще занесут работодателей в черные списки на сайтах с отзывами о компании, расскажут о своем опыте работы и с чем пришлось столкнуться. На этом все. Челябинские недобросовестные работодатели продолжают нарушать трудовое законодательство.
Гость
9 часов
Ну на уровне государства может и не могут, а на уровне чёрных списков в сети, легко! И они есть.
Гость
10 часов
С 1 января? В Калужской области, например, подобный "чёрный список" был ещё годах в 2010-х. Посмотрим как это будет выглядеть на практике. По факту - сменил наименование компании на другое и вуаля, уже не в ЧС.
Гость
9 часов
За отсутствие индексации зп тоже надо в чс
Гость
11 часов
Первопричины ищите в МОСКОУ-СИТИ