Златоустовский городской суд отмерил 48-летней директору профессионального училища №35 три года условно с испытательным сроком в два года за мошенничество (ч. 3 ст. 159 УК РФ) и служебный подлог (ч. 1 ст.292 УК РФ). Женщина получила зарплату – около 9000 рублей – за фиктивно устроенного сотрудника, более 3000 рублей за неотработанную неделю, находясь при этом на отдыхе в Турции, и незаконно выдала два диплома своему сыну.
«Подсудимая вину в совершении инкриминируемых преступлений признала частично, – сообщила консультант суда Ирина Ларионова. – Пояснила, что использованные для поездки в Турцию дни намеревалась отработать позже. Директор признала, что действительно издала фиктивный приказ о приеме бывшей студентки на работу. Однако начисленные в качестве ее зарплаты денежные средства потратила не на свои нужды, а на нужды училища».
Женщина не стала отрицать, что оформила фиктивные документы об окончании ее сыном курсов по специальностям «помощник машиниста электровоза» и «слесарь по ремонту подвижного состава». Умысла на хищение из бюджета, по ее словам, при этом не было.
Отметим, ущерб бюджету Челябинской области в сумме более 13 тысяч рублей директор возместила полностью. В содеянном руководитель раскаялась.
Как уже информировал наш сайт со ссылкой на пресс-службу Уральского следственного управления на транспорте, уголовное дело по факту превышения должностных полномочий (ч. 1 ст. 286 УК РФ) в отношении 48-летней директора профессионального училища в Златоусте, подведомственного РЖД, возбудили в январе текущего года. Женщина попала в поле зрения по подозрению в выдаче сыну, не проходившему обучение, свидетельств об окончании образовательного учреждения по двум специальностям.
Новые эпизоды, датируемые минувшим летом, вскрылись в ходе расследования уголовного дела, которое ранее было возбуждено в отношении женщины.
Добавим, что приговор не вступил в законную силу.