Зарплату челябинцев съела инфляция

Южноуральцы стали зарабатывать больше, однако практически никто не почувствовал улучшения своего благополучия. Как свидетельствуют данные Челябинскстата, только за первый месяц года инфляция съела около 20% кровно заработанных средств. Работодатели рады поддержать подчиненных, но реальность такова, что нужно затягивать пояса, урезая все возможные траты. Тем временем сами сотрудники охотно соглашаются на дополнительную работу, но не спешат увольняться.

По подсчетам Челябинскстата, за последний год номинальная заработная плата южноуральцев стабильно увеличивалась на несколько процентов, а вот реальные доходы росли эпизодично, резко упав в начале года. «Среднемесячная начисленная заработная плата в январе 2015 года составила 27 459,1 руб. Реальная заработная плата, рассчитанная с учетом индекса потребительских цен, в январе 2015 года составила 93,9% к уровню января 2014 года и 77,8% – к уровню декабря 2014 года», – сообщается в отчете Челябинскстата.

Если сравнить эти данные с общероссийской статистикой, то мы уступаем по средней заработной плате почти на три тысячи рублей. Если говорить о самых высокооплачиваемых профессиях, то ввиду развивающегося рынка недвижимости в лидерах риелторы и строители. Также больше всех зарабатывают представители финансовой сферы, однако именно они испытали на себе самое сильное сокращение зарплат – около 40%. «Сегодня хорошо себя чувствуют крупные предприятия и банки. Но не все. Банковскую сферу сильно лихорадит. Вот, например, Райффайзенбанк сегодня объявил о закрытии нескольких офисов», – подчеркивает директор агентства «Бизнес и кадры» Людмила Соколова.

Еще полгода назад работодатели, размещая объявления о наборе сотрудников, вовсю говорили об увеличении зарплаты, бесплатных обедах или скидках чуть ли не во всех заведениях города. Сейчас они стараются не обещать того, что не смогут выполнить. «Индексация в качестве конкурентного преимущества не звучала с середины прошлого года, – добавила Людмила Соколова. – В умах витает идея, что сейчас настолько нехорошее время, что только объяви вакансию – сразу будет очередь».

Тем временем профессионалы не спешат покидать насиженные места и если уходят, то только туда, где их ждут. Зато соискатели активно интересуются подработками. Так называемые «белые воротнички» ради денег готовы не только задержаться на работе лишние два часа, но и в свободное время поработать официантами или грузчиками.

Урезают поддержку и сотрудникам со стажем. Соцпакеты, если таковые вообще есть, заметно худеют, а финансировать такие прелести жизни, как бассейн или фитнес, работодатели отказываются вовсе. И если раньше премии выдавались в качестве стимула, то сегодня они используются точечно, как поощрение. «Многие из наших партнеров снизили зарплаты на 15-20%, особенно это коснулось тех сотрудников, которые напрямую не приносят деньги. Оптимизируются все бюджеты, – рассказал директор консалтинговой компании LA'consulting Юрий Симанков. – Что касается дополнительных поощрений, то стабильность и надежность – лучшая мотивация».

А поскольку соблюдение трудового законодательства – это, пожалуй, единственное, чем начальство может порадовать свои работников, исследователи констатируют снижение задержки заработных плат. Сегодня ожидают выплаты кровно заработанных 404 южноуральца. «Весь объем просроченной задолженности сложился из-за отсутствия собственных средств организаций. Из общей суммы просроченной задолженности 2957 тыс. руб. 91,6% приходится на задолженность, образовавшуюся в 2013 году и ранее. Просроченная задолженность по заработной плате в расчете на одного работника составила 7992,6 руб.», – говорится в материалах Челябинскстата.

В дальнейшем ситуация может сложиться более оптимистично. На днях в Минэкономразвития заявили о том, что пик инфляции пройден. В дальнейшем ожидается ее снижение с нынешних 16,7% до 12%. Кроме того, в ведомстве прогнозируют укрепление и даже повышение курса национальной валюты до 50 рублей за доллар. Следовательно есть вероятность, что цены на товары с импортными составляющими если не снизятся, то хотя бы перестанут расти.