Город На ММК прошел необычный конкурс, о котором не подозревали сами участники

На ММК прошел необычный конкурс, о котором не подозревали сами участники

По его итогам определили коллективы, которые лучше всех соблюдали правила безопасности

Кубок за первое место вручен начальнику цеха подготовки аглошихты Вячеславу Калинину
Источник:

На Магнитогорском металлургическом комбинате подвели итоги конкурса и определили лучшие трудовые коллективы, которые продемонстрировали положительную динамику снижения травматизма. Конкурс коллективов, лучше всех соблюдающих правила ОТиПБ, проведен впервые. Ни работники, ни руководители подразделений не знали, что участвуют в нем, пока не объявили победителей.

— Идея провести конкурс и наградить победителей переходящим кубком была одобрена генеральным директором ПАО «ММК» Павлом Шиляевым, — рассказал директор по охране труда, промышленной безопасности и экологии комбината Григорий Щуров. — В этом году разработали новую концепцию нулевого травматизма, подготовлена глобальная программа, реализация которой позволит еще больше сократить количество несчастных случаев на производстве. По этой программе, если работники на местах выявят какие-либо случаи неправильного проведения работ, то последует не наказание, а поощрение.

— Информацию о проведении конкурса держали в секрете. Преддверие Нового года — хороший повод для подведения итогов, — отметил начальник управления ОТиПБ ПАО «ММК» Алексей Бельтюков. — Тщательно мониторили, как в подразделениях соблюдают критерии охраны труда. Конкурс простимулировал стремление металлургов к улучшению безопасности труда.

Экспертную комиссию, которая оценивала достижения подразделений, возглавлял Павел Шиляев, а членами жюри стали представители дирекции по охране труда и профильные руководители.

В итоге переходящий кубок за первое место вручен начальнику цеха подготовки аглошихты Вячеславу Калинину. Также в числе лучших — паросиловой цех, возглавляемый Сергеем Шабановым, и листопрокатный цех № 11, которым руководит Сергей Пеньков.

Переходящий кубок будут ежегодно вручать самым ответственным коллективам.

Вопросы безопасности находятся на контроле руководства ПАО «ММК». В рамках Стратегии развития компании до 2025 года была заявлена инициатива «Нетерпимость к нарушениям безопасности труда». Не пер­вый год реализуется проект «Безопасность 24/7». В целях предотвращения травм, аварий и экологических инцидентов особое внимание уделяют прогнозированию, определению источников опасности и профилактике. В числе приоритетов — необходимость постоянного улучшения условий труда, определение источников опасности и оценки рисков.

Новости компаний.

ПО ТЕМЕ
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
ТОП 5
Мнение
«На берегу дельфиненок — как резиновая игрушка»: многодетный отец из Челябинска рассказал о волонтерстве на Черном море
Александр Королев
блогер и медиаменеджер
Мнение
«Известен критикой правительства». Я попросил китайский ИИ написать статью обо мне. Это шок!
Артем Краснов
Мнение
Дяденька, купите бургер: российским детям предложили законодательно запретить фастфуд — что за этим кроется
Стас Соколов
Эксперт
Мнение
«Не хватало мне любви по жизни, и я ее покупал»: честный рассказ человека с огромными долгами по кредиткам
Дмитрий М.
Мнение
«Везла 15 кг за 200 рублей». Курьер — честно о зарплате и сложностях работы
Анонимный автор
Автор предпочел остаться неизвестным
Рекомендуем
Объявления