90% средств, получаемых из ФОМСа, в больницах уходит на зарплату

Исполнительный директор Челябинского областного фонда ОМС Роман Панов провел встречу с представителями профсоюзных комитетов лечебных учреждений области. Подобное мероприятие является уже вторым по счету в этом году, сообщила пресс-секретарь ЧОФОМС Дина Кравченко. Подобные встречи, по мнению обеих сторон, являются взаимовыгодными и направлены, прежде всего, на повышение эффективности деятельности медицинских учреждений области.

Наиболее острыми среди обсуждаемых были вопросы нехватки денежных средств в больницах, отсутствие специалистов узкого профиля, поощрение медработников, которые не учтены приоритетным национальным проектом «Здоровье». Была затронута и тема необоснованных поборов с населения в лечебно-профилактических учреждениях. Роман Панов заявил, что дополнительные финансовые средства ЛПУ могут получить только в тех случаях, когда предоставят полный отчет о расходовании средств, выделяемых ФОМСом.

Еще одной не менее важной проблемой, на взгляд профсоюзов, является то, что в ЛПУ более 90% тарифа, оплачиваемого ФОМСом, уходит на заработную плату медперсоналу больниц. Следовательно, возникает нехватка средств на питание в стационарах и медицинское обслуживание пациентов. По словам Романа Панова, суть проблемы заключается в том, что в больнице зачастую количество медработников превышает необходимое в два-три раза. Многие проблемы, возникающие в больницах, вызваны неумелой организацией работы и персонала.