Кафедру «Экономика и финансы» ЮУрГУ давно и хорошо знают не только в Челябинской области, но и за ее пределами. Ее выпускники работают везде: в банковском секторе, в госструктурах, на промышленных и торговых предприятиях, в правоохранительных органах или создают собственный бизнес. Именно успехи и карьерный рост выпускников, положительные отзывы работодателей на кафедре считают главным показателем качества своей работы. Что позволяет добиваться такого результата, какие возможности открываются перед студентами и почему экономическое образование всегда будет актуальным? Об этом мы поговорили с заведующим кафедрой «Экономика и финансы» ЮУрГУ, профессором, доктором экономических наук Игорем Баевым.
– Игорь Александрович, различных вузов, факультетов и кафедр, которые готовят экономистов? довольно много, в чем особенность вашей кафедры «Экономика и финансы»?
– На первом этапе мы даем базовое, качественное, я бы сказал – добротное экономическое образование. У нас нет конкретной отраслевой специфики, наша кафедра готовит экономистов и менеджеров достаточно широкого профиля, мы стараемся давать знания, востребованные самыми разными секторами экономики. В возрасте 17-18 лет молодому человеку довольно трудно представить, как может сложиться его дальнейшая жизнь, где он сможет найти себе достойное применение. В таком случае разумным выбором для него может быть качественное образование, в какой-то степени универсальная специализация, предполагающая максимальный набор необходимых экономических знаний, которые были бы востребованы в любой сфере деятельности и предполагали максимальные возможности при выборе дальнейшего направления обучения и трудоустройства. Кафедра «Экономика и финансы» как раз обеспечивает получение такого уровня знаний и имеет соответствующую репутацию на рынке труда. Кроме того, во время учебы наши студенты имеют возможность получить различные дополнительные квалификации, которые оценят работодатели: диплом переводчика в сфере профессиональных коммуникаций, сертификаты специалистов «1С – предприятие», «Банковское дело»,«Бережливое производство», аттестаты на право проведения операций с ценными бумагами и др.
– Ваша кафедра является одним из элитных брендов ЮУрГУ, к вам стремятся попасть многие абитуриенты. В чем секрет такого успеха?
– Можно привести несколько аргументов. Во-первых, наша кафедра – одна из самых опытных с точки зрения подготовки экономистов. Этот опыт насчитывает более 50 лет, мы одни из первых на Южном Урале начали подготовку специалистов по экономике, до этого кафедра была прикладной, обеспечивала экономическое образование инженеров, сейчас мы готовим специалистов-экономистов, бакалавров и магистров экономики и менеджмента.
Во-вторых, подготовка собственных кадров, около 80% сотрудников кафедры – это мои бывшие ученики. Сейчас они кандидаты и доктора экономических наук.
В-третьих, у нас созданы серьезные научные школы, только лично у меня – 45 защищенных кандидатов, 10 докторов. Конечно, не все они работают на нашей кафедре, но значительная часть – здесь. В экономике, если сравнивать с процессом производств товаров, это называется «расширенное воспроизводство».
– Как можно оценить качество полученного образования?
– В этом случае нужно ориентироваться не на слова, а на факты. Кто вам скажет, что качество образования у него на кафедре низкое? Никто. Но есть объективные показатели – это карьерный рост выпускников и отзывы работодателей.
Эти показатели сейчас внедряются во всем мире. По ним оценивается работа кафедры и всего вуза. Более 20 лет мы ведем базу данных наших выпускников. Мы знаем о них все: где работают, какую зарплату в среднем получают, какой карьерный рост и так далее. Совершенно предметно могу сказать, что наши выпускники – это сильные, нацеленные на успех молодые люди. Вы не найдете в Челябинской области ни одного банка, где бы не было нашего выпускника. Вы не найдете ни одну административную структуру, будь то городская администрация или областная, где нет нашего выпускника. Я уже не говорю о том, что наши выпускники работают на должностях министров, заместителей министров разного уровня. Многие сделали карьеру топ-менеджеров крупных компаний, кто-то создал свой успешный бизнес.
Конечно, я могу много говорить о том, сколько лекций мы читаем, о методическом обеспечении – все это правильно, но это не окончательный показатель, не интегральный, как говорят в экономике. Успехи студентов – это самое главное!
Вот, например, сегодня буквально за пять минут до вас ко мне приходил наш выпускник, он сейчас работает в Башкирии, пришел поделиться успехами в бизнесе – занимается сейчас производством строительных материалов. Подобные встречи имеют место быть постоянно. Обратная связь с нашими ребятами у нас есть всегда.
– Какие образовательные программы предлагает кафедра «Экономика и финансы»?
– У нас есть программы бакалавриата, магистратуры и специалитета, все они очень востребованы. Взять, например, направление «Экономика», профиль «Финансы и кредит», окончив который, студенты смогут работать в любых экономических и финансовых структурах предприятий, в банковском секторе. Выпускников, обучавшихся по профилю «Экономика промышленного комплекса», ждут ведущие промышленные предприятия города и области, например, у нас хорошие связи с компанией «Эмерсон». Профиль «Международные стандарты аудита и финансовой отчетности» идеально подходит для тех, кто хочет работать в аудиторских компаниях, в том числе международных, таких, например, как PricewaterhouseCoopers (PwC) и Ernst & Young (EY). – С указанными компаниями у нас очень давние связи.
По программе направления «Менеджмент» учебный план профиля «Финансовый менеджмент» является одним из самых лучших с точки зрения управления финансами, родители абитуриентов могут зайти на сайт кафедры и убедиться в этом. Это реальный знак качества нашей финансовой подготовки. Наш новый профиль «Инновационный менеджмент» уже стал востребован абитуриентами в прошлом году, мы уже участвовали в международном конкурсе в Санкт-Петербурге по этому направлению управленческой подготовки. Пользуется заслуженной популярностью у будущих менеджеров профиль «Управление маркетингом и сбытом», поскольку на сегодняшний день количество рабочих мест для молодежи в ритейле и в сбытовых службах компаний довольно большое.
По всем бакалаврским направлениям и профилям в рамках нашей кафедры предусмотрена вторая ступень образования – магистратура. В обязательном порядке мы держим четкую взаимосвязь с программами первой ступени. Например, для экономического профиля «Финансы и кредит» следующей ступенью может стать изучение магистерской программы «Корпоративные финансы». У нас есть уникальные магистерские программы, например, «Управление логистическими системами» под руководством известного профессора Андрея Геннадьевича Бутрина – это достаточно редкая и потому востребованная квалификация в сфере логистики, мы ее предлагаем также и выпускникам технического бакалавриата.
Специальное предложение нашей кафедры, которое заслуженно пользуется большим спросом у абитуриентов, это программа экономического специалитета «Экономическая безопасность». Срок обучения пять лет, а не четыре года, как в бакалавриате. Ее уникальность в том, что при хорошей экономической платформе (а другой и не может быть на нашей кафедре!) дается очень большой, объемный блок юридических дисциплин, таких как, например, «судебно-экономическая экспертиза», «арбитражный процесс». Выпускник этой специальности сможет представлять интересы предприятия в арбитражном суде, сможет провести экономическую экспертизу. На рынке такие специалисты, безусловно, очень востребованы. В программе специалитета есть как широкий профиль подготовки, так и узкие, например, специализация в банковском секторе или в правоохранительных органах (борьба с экономическими преступлениями).
– Студенты вашей кафедры – постоянные и успешные участники и призеры различных международных конкурсов, олимпиад. Что это дает им?
– Мы очень дорожим той атмосферой, которая складывается среди студентов нашей кафедры. Это среда, в которой каждый мотивирован на успех. Для молодого человека здоровые амбиции очень важны, они помогают ему лучше раскрыть свой личностный потенциал. Наши студенты, обучающиеся на контрактной основе, нередко не уступают в учебе студентам-бюджетникам, побеждают в олимпиадах, получают дипломы с отличием. Участие в различных конкурсах – это показатель знаний, уровня подготовки, необходимость для самореализации. Многие победители получают повышенную стипендию, на них равняются другие. Мы всячески поощряем нацеленность на успех, на достижения своих студентов, потому что в перспективе это только укрепляет элитное сообщество наших выпускников, которое, в свою очередь, определяет репутацию нашей кафедры на рынке труда.
Обычно грамоты призерам международных конкурсов вручает ректор ЮУрГУ на заседании большого Ученого совета, которое бывает раз в месяц. Редкое заседание этого совета обходится без вручения грамот кафедре «Экономика и финансы».
В прошлом месяце, например, наши студенты участвовали в олимпиаде по банковскому делу, получили сертификаты, позволяющие им работать в банке. По закону без этого документа в банк работать не возьмут, его наличие – обязательное условие, и у наших старшекурсников он уже есть!
– Одна из частных претензий работодателей – большая оторванность образования от реальности. Как вы решаете вопрос соотношения теории и практики?
– Мы постоянно над этим работаем. В этом нам снова помогают наши выпускники! Многие представители управленческой и предпринимательской элиты нашего города, все уже – кандидаты наук, ведут занятия здесь, на родной кафедре, обучают студентов, делятся практическими знаниями. Мы все время тесно взаимодействуем с работодателями по вопросу прохождения практики нашими студентами. Вот, к слову, компания PricewaterhouseCoopers (PwC), входящая в «большую четверку» аудиторских компаний мира, ежегодно проводит практические занятия, деловые игры с нашими студентами, чтобы присмотреть для себя лучших. И таких примеров у нас много. Этому способствует хорошая языковая подготовка наших студентов. Каждый год порядка 18-20 дипломных проектов защищается на английском языке. Мы стараемся повысить уровень знаний иностранного языка и уровень международных связей, это позволяет нашим выпускникам работать в разных странах мира и различных международных компаниях.
– Развитие экономики страны касается каждого. Вы часто на лекциях приводите примеры из современной жизни?
– Я только этим и занимаюсь, иначе мои лекции будут скучными, сухими. В следующем семестре у меня будет разговор о макроэкономике. Буду говорить об инфляции, темпах роста экономики, тех бедах, которые имеются сегодня на макроэкономическом уровне. Я буду учить студентов правильно оценивать текущую ситуацию, рассказывать о том инструментарии, который может и должно иметь правительство для обеспечения экономической стабильности. У нас, например, есть интересная дисциплина – «Финансовая математика», которая необходима не только будущим работникам банка, но и лицам без специального экономического образования, поскольку она дает элементарный уровень финансовой грамотности, которого так не хватает нашему населению. Она учит тому, как правильно посчитать степень удорожания кредита, просчитать свои финансовые возможности, понять, что выгоднее – накапливать или брать кредит. Моя задача как преподавателя – научить студентов думать, формировать альтернативные решения. Экономика – это всегда поиск оптимального решения, золотой середины, а не работа по безальтернативной схеме. Изучение экономических и управленческих дисциплин у нас на кафедре – это не только функциональный процесс, но и креативный. В чем преимущество качественного экономического и управленческого образования сегодня? Оно дает человеку больше возможностей выбора и перспектив реализации себя. В сложных экономических условиях это особенно ценно!
– На протяжении нескольких лет говорится о том, что экономистов в стране достаточно. Вы с этим согласны?
– Говорить о том, что экономисты не нужны, нельзя. Не нужны плохие экономисты, которых, к сожалению, разные вузы «плодят» очень много. Хорошие экономисты нужны всегда, ни один хозяйствующий субъект не может обойтись без них. Вы не представляете, сколько заявок поступает от работодателей на наших студентов. Отбоя нет! Экономическое образование важно и для инженеров. К нам в магистратуру приходит довольно много выпускников технических факультетов.
Сегодня на экономические факультеты во всех вузах страны выделяется очень мало бюджетных мест. При этом количество студентов у нас не уменьшается, люди готовы обучаться на контрактной основе, потому что понимают, что хорошее экономическое образование будет востребовано всегда. Затраты на получение качественного образования в будущем легко восполняются при соответствующем такому образованию карьерном росте и достойной оплате труда, это инвестиции в себя, в свое будущее.
Кафедра «Экономика и финансы» ЮУрГУ,
г. Челябинск, проспект Ленина, 76, ауд. 310, 311, 315 гл. уч. корпуса;
телефоны: (351) 267-92-81, (351) 267-92-57;
факс: (351) 267-98-17;
