Как не получить кота в мешке вместо эффективного сотрудника?
Как повысить качество отбора, выбирая лучших?
Как выявить истинные качества кандидата за хорошо подготовленной самопрезентацией?
Какие вопросы задавать, чтобы не слушать заранее отрепетированные ответы?
Получить ответы на эти и другие вопросы вы можете на тренинге Натальи Шостак «Интервью в стиле МЕТАSTAR: кандидат как на ладони», который состоится в Челябинске 15-16 марта.
Тренинг предназначен для HR–директоров, сотрудников службы управления персоналом, менеджеров и специалистов по подбору персонала, а также руководителей различных подразделений, участвующих в процессе отбора персонала.
Цель тренинга: усовершенствовать и расширить навыки интервьюирования, пополнить арсенал инструментов интервьюера и опробовать их практике.
О тренинге Елена Зборошенко, Частное охранное предприятие «Патруль»:
«Семинар произвел очень благоприятное впечатление, даже в сравнении с семинарами подобного уровня в Екатеринбурге и Москве. Хочется особо отметить профессиональный уровень Натальи Шостак. Раздаточный материал прекрасно оформлен и содержит все необходимые материалы для дальнейшей работы».
Программу тренинга смотрите здесь.
Организатор: Компания [ОФИС], 235-90-37, 235-76-90, http://www.officetraining.ru/seminars/