Губернатор объявил о начале формирования кадрового резерва управленцев

Сегодня правительство области объявило о начале формирования кадрового резерва управленческих кадров на Южном Урале. Об этом сообщается на официальном сайте губернатора Челябинской области. Формирование кадрового резерва началось в соответствии с посланием президента России Дмитрия Медведева.

Все граждане России возрастом от 35 до 50 лет, имеющие профессиональное образование, опыт работы на руководящих должностях от пяти лет и навыки публичного выступления, могут подать документы на включение в состав кадрового резерва. Сам конкурс будет проходить в два этапа, а кандидатам предлагается пройти тестирование и собеседование после рассмотрения комиссией представленных документов.

Кстати, отбор предстоит жесткий, так как комиссию возглавляет заместитель губернатора Николай Рязанов. Помимо него в отборочную комиссию также вошли начальник управления государственной службы Челябинской области Ирина Ткачева, министр социальных отношений Надежда Гартман, министр финансов Виктория Голубцова, министр здравоохранения Виктор Шепелев, министр экономического развития Елена Мурзина, министр науки и образования Владимир Садырин, президент Южно-Уральской торгово-промышленной палаты Федор Дегтярев и ряд экспертов. Окончательное решение по рекомендациям комиссии о включении кандидатов в кадровый резерв будет принимать лично губернатор области Петр Сумин.

С материалами конкурса можно ознакомиться здесь.