..... с претензиями медиков не согласен и готов принять на работу других сотрудников.
Ключевая фраза в начале статьи. Вот, когда не будет "очереди за забором", которые согласны работать на таких условиях, дело сдвинется. А так, ещё выстроится очередь из "ценных сотрудников"....
Гость
4 часа
Таджики и индейцы с мед университета.
Гость
4 часа
Так очереди и так нет.
Гость
4 часа
А так же выходки из Сибая,Чебаркуля,Ю.Уральска,Белорецка,,,
О коллективе- с таким небрежным флером…. Типа собрали дармоедов.. бабло гребут и работать не хотят…
Это не руководитель- это человек на вахту приехал… на утреннюю дойку так сказать….
Гость
2 часа
И зачем менять весь состав, когда можно заменить одного индюка?
Гость
5 часов
сидят в нарды играют! все руководители видя такую картину приходят в ярость! по их мнению работник все время обязан крутиться как юла, ни разу не присесть. все приказы делать бегом, ни покушать, ни попить, ни в туалет сходить, должен только все время пахать и пахать. Тупенькие...работник тоже ЖИВОЙ человек, тоже имеет право на отдых за всю смену.В 90-е у нас был начальник в пожарной части, так вот он разрешал даже после обеда прикорнуть немного, потому что за сутки, особенно ночью столько пожаров случалось и чтобы не выспавшийся сотрудник не получил травму или не погиб по причине усталости. Естественно без наглости, полчасика, минут 20 и все бодрячком. Позже пришли другие, вот такие самодуры, готовы были чуть ли не уволить за дневной сон.
Гость
4 часа
Работникам дать только волю. Сначала спят 10 мин, потом час. Потом весь день. Потом скажут что вызов не срочный и вообще не поедут. Потом вообще трубку брать перестанут. Это все пройдено много раз. Начальник и должен быть строгим без панибратства.. Иначе на работе бардак будет
Гость
4 часа
Вообще-то именно так. Пришел на работу-работай. Есть время для работы, есть для отдыха. Это нормально. А вот если вы на работу поспать приходите, то да, у вас проблемы....
Гость
3 часа
Гость
4 часа
Работникам дать только волю. Сначала спят 10 мин, потом час. Потом весь день. Потом скажут что вызов не срочный и вообще не поедут. Потом вообще трубку брать перестанут. Это все пройдено много раз. Начальник и должен быть строгим без панибратства.. Иначе на работе бардак будет
Ну, конечно, все вокруг разгильдяи и готовы работать только после ваших волшебных пинков) По-вашему, нет у нас в России нормальных работников - адекватных, ответственных, любящих свою профессию? Если вы реально так считаете, то это, по меньшей мере, непатриотично. Может, вам страну поменять?
Гость
6 часов
Главное, чтобы новый главврач подписал обязательство набрать новую команду, поставил бы на это всю свою карьеру и имущество
Гость
5 часов
ого ,если этот закричал о патриотизме - сушите весла как говорится , значит он есть жулик и непрофессионализм обеспечен в его работе ,гнать этого недоуправленца поганой метлой
Гость
5 часов
В советские времена, если на предприятии текучка кадров, то руководителя вызывали в вышестоящую организацию на ковер и устраивали ему взбучку. Давали время для устранение разногласий в коллективе, если не справился и люди продолжают увольняться, то руководителя убирали. В настоящее время почти все руководители смотрят на своих сотрудников как на маленьких букашек. Никакого знания профессиональной этики.
Гость
5 часов
Именно поэтому те советские времена, которые вы можете помнить лично, называли эпохой застоя. Даже текучка кадров была отрицательным критерием. На самом деле это никаким критерием быть не может. Есть масса обстоятельств, которые могут привести к текучке кадров. И это могут быть как обстоятельства, приводящие к повышению эффективности работы организации (например, требовательность руководителя), так и к понижению эффективности. Всё очень индивидуальнол. Так что, нет никакого смысла сравнивать цели, задачи и принципы управления совка и нынешней экономической системы.
Гость
4 часа
Вернуть бы такую практику
Гость
4 часа
Гость
4 часа
Вернуть бы такую практику
Тогда можно было вообще не работать.))))))))))))
Гость
6 часов
Очередной князек , поставили на большую зарплату и он начал самодурство пускать , чтобы показать видимость своей работы , вводятся эти врачи , где он других будет искать . Я работал на чтпз , начальник говорил уйдешь на твое место очередь выстроится , я ушел 5 месяцев искали токаря расточника
Гость
5 часов
На ЗАО "ЧСДМ" тоже такой на гембе всегда говорил: за забором сотни в очереди стоят. В итоге на Зарплате ру сотни рабочих вакансий висят туда.
Гость
5 часов
Все правильно делает Максимов, наводит порядок. Что такого сверхъестественного он просит от сотрудников? Работать надо, а не балду гонять.
Гость
4 часа
Гость
5 часов
Все правильно делает Максимов, наводит порядок. Что такого сверхъестественного он просит от сотрудников? Работать надо, а не балду гонять.
Поддерживающие максимова своими плюсами,кто вы? Родственники,борцы за правду или люди имеющие выгоду?
Гость
6 часов
Огромное значение имеет руководитель в любом коллективе. Особенно в том, который несет социальную миссию. Когнитивный диссонанс у героя статьи должен возникать именно из за того, что миссия организации не совпадает с его отношением к команде, к тем, от кого зависит весь результат.
Вот такие ,,Максимовы" сидят на всех должностях.Таким нельзя давать руководящие посты,т.к. у них тут же начинается мания величия,такой маленький царёк -властелин вселенной.
Гость
1 час
Надо давать этим, которые в нарды играют. Тогда и заживем.
Гость
6 часов
Они сидят у МЕНЯ в нарды играют... Еще один попутал государственную организацию со своим ИП.
Гость
5 часов
Гость, в едросии так принято. Молодцы люди
Гость
4 часа
А зачем ходить по редакциям?
Если есть работа лучше - написал заявление и ушёл на другое место.
Например, в "Скорую помощь", где больных будешь возить и носить круглые сутки.
Я понимаю так - работа им нравится, но не нравится начальник - вот и пытаются его поменять.
Но аргументы у них слабоваты.
Гость
4 часа
Гость
4 часа
А зачем ходить по редакциям?
Если есть работа лучше - написал заявление и ушёл на другое место.
Например, в "Скорую помощь", где больных будешь возить и носить круглые сутки.
Я понимаю так - работа им нравится, но не нравится начальник - вот и пытаются его поменять.
Но аргументы у них слабоваты.
Скорая не носит больных. Просят родных или соседей.
В январе средняя зарплата у врачей составила 150 тысяч, у фельдшеров — 80 тысяч, — отметил он... И в то же самое время "Работая на ставку, фельдшер получал 34 тысячи, плюс 7 тысяч — соцвыплата, — приводят данные в обращении". Как-то плохо эти цифры соотносятся между собой. За развесистую клюкву в нашей стране пора начать отдавать под суд, самый гуманный в мире (тоже клюква).
Гость
5 часов
Ты хоть клюкву то видел, как она растёт на болоте? "РАЗВЕСИСТАЯ КЛЮКВА " Ты бы ещё написало, что это усыпанные трюфели. 😆😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣😅😅😅🤣🤣😆😁😁😆😅😅😅😅🤣🤣🤣🤣😅😅😅😅😅😅😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣😅😅😅🤣🤣😂😂😂🤣
Ага, суд у тебя тоже КЛЮКВА!😅🤣🤣🤣🤣😅😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
А что не крыжовник?😆😅🤣🤣🤣😅😅😅😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣😅😅😅😅🤣🤣
Гость
5 часов
Гость
5 часов
Ты хоть клюкву то видел, как она растёт на болоте? "РАЗВЕСИСТАЯ КЛЮКВА " Ты бы ещё написало, что это усыпанные трюфели. 😆😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣😅😅😅🤣🤣😆😁😁😆😅😅😅😅🤣🤣🤣🤣😅😅😅😅😅😅😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣😅😅😅🤣🤣😂😂😂🤣
Ага, суд у тебя тоже КЛЮКВА!😅🤣🤣🤣🤣😅😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
А что не крыжовник?😆😅🤣🤣🤣😅😅😅😅🤣🤣🤣🤣🤣🤣😅😅😅😅🤣🤣
Да вы больной....
Гость
6 часов
За такой тон "в нарды играют, в носу ковыряют" следует в первую очередь уволить главного врача.
Гость
5 часов
К сожалению, - это норма для сегодняшних рукой водителях...
Гость
5 часов
Гость
5 часов
К сожалению, - это норма для сегодняшних рукой водителях...
Так кто его назначил и за что на эту должность? Чей зять,сын,сват?
Гость
5 часов
Это царек какой-то дорвавшийся до власти. Хороший руководитель, о своих подчиненных так не скажет
Гость
5 часов
А может он сам пойдет на 2 ставки за офигительные 150 тысяч ишачить и тяжелых пациентов на своей спине таскать?
За зарплату в 75 тысяч можно и продавцом-консультантом работать,без дежурств,без надрывания спины,без постоянной ответственности за человеческую жизнь.
Гость
5 часов
Ну допустим пациентов врачи не носят. Прямо говорят, что это не наша работа и ищите кто будет грузить. А во вторых это все таки не скорая помощь. Эти 2 ставки там номинальные. Полдня они реально курят и спят. Ну и зарплата в 150т.р. весьма приличная, учитывая что врачи вечно жалуются, что получают мизер. А оказывается и не такой уж мизер.
Гость
5 часов
Гость
5 часов
Ну допустим пациентов врачи не носят. Прямо говорят, что это не наша работа и ищите кто будет грузить. А во вторых это все таки не скорая помощь. Эти 2 ставки там номинальные. Полдня они реально курят и спят. Ну и зарплата в 150т.р. весьма приличная, учитывая что врачи вечно жалуются, что получают мизер. А оказывается и не такой уж мизер.
Ну так беги туда работать, умник.
Гость
5 часов
Гость
5 часов
Ну так беги туда работать, умник.
А зачем мне туда бежать если, во первых, я не медик, а во вторых получаю больше чем 250т.р. И да, я умник. Тупой такую зарплату не будет получать
Гость
5 часов
Уволить Максимова за непрофессионализм! Где он раньше работал,почему ценными сотрудниками разбрасывается? Кто зазочет работать в таких условиях? Разве что те,что с ножами и меддипломами в драках участвуют!
Гость
5 часов
Максимов решил сократить персонал всего центра, нанять выпускников мед университета без опыта и складывать денюжки к себе в карман.
Ничего удивительного, сейчас такое происходит во многих организациях и даже в правительствах стран, где дилетант руководитель сидит на троне, собирает денюжки, а люди вокруг сидят в грязи и болоте.
Гость
5 часов
Гость
5 часов
Максимов решил сократить персонал всего центра, нанять выпускников мед университета без опыта и складывать денюжки к себе в карман.
Ничего удивительного, сейчас такое происходит во многих организациях и даже в правительствах стран, где дилетант руководитель сидит на троне, собирает денюжки, а люди вокруг сидят в грязи и болоте.
Максимов похоже взял пример с великого геостратега плотника.
Гость
5 часов
Чего не смеётесь?
Не смешно?!
Это россия!
Гость
5 часов
То есть один директор работает, а все бездельники. Целесообразнее поменять его, чем терять столько хороших специалистов
Гость
2 часа
А кто сказал, что они хорошие?
Гость
1 час
Потом не войте, что до вас долго скорая едет только) они партию доигрывают)
Гость
6 часов
С максимовым необходимо разобраться ,вплоть до прокуратуры.Тонкости происходящего не знаем,но безпричинно в таком количестве,люди не увольняются.Я этим людям верю.
Не с Максимовым нужно разбираться, а с должностными инструкциями работников данной организации. Назрел момент, нужно привести в соответствие. Беда современных руководителей, не знание своих прав и полномочий, отсюда и конфликты с коллективом. Врач в подобной организации, должен быть как минимум спортсмен - специфика и здравый смысл выполняемых работ обязывает. Соответствуйте. Максимову, респект и спасибо за патриотизм!
Не с Максимовым нужно разбираться, а с должностными инструкциями работников данной организации. Назрел момент, нужно привести в соответствие. Беда современных руководителей, не знание своих прав и полномочий, отсюда и конфликты с коллективом. Врач в подобной организации, должен быть как минимум спортсмен - специфика и здравый смысл выполняемых работ обязывает. Соответствуйте. Максимову, респект и спасибо за патриотизм!
Ну вот что минусовать? Постоянно восхищаетесь Европой, Америкой, ах как там все здоровы. Прилетели, забрали, доставили, по пути умереть не дали. Хотите так-же как у них? Так нужно соответствовать. Министерству нужно срочно пересмотреть требования к этой организации, с учётом реальной работы. А руководителя оградить от балансирование между здравым смыслом и хотелками бездельников.
Не с Максимовым нужно разбираться, а с должностными инструкциями работников данной организации. Назрел момент, нужно привести в соответствие. Беда современных руководителей, не знание своих прав и полномочий, отсюда и конфликты с коллективом. Врач в подобной организации, должен быть как минимум спортсмен - специфика и здравый смысл выполняемых работ обязывает. Соответствуйте. Максимову, респект и спасибо за патриотизм!
Видео слив идут и сорм сотрудников всех идут в каждом конкретном медицинской помощи скорой медицинской помощи населению.
Гость
6 часов
Работники морально давят на главврача? Ахахах хаза хаха
Гость
5 часов
Эти уйдут-никто не придет, реаниматологов по городу не так много. Из-за одного самодура развалится отлаженный механизм.
Гость
2 часа
Да прям. Мигрантов наберём.
Гость
5 часов
Считаю,что за оптимизацию здравоохранения ,которая привела к катастрофе ,Скворцова должна ответить как за саботаж и развал медицины! Такие деяния не должны иметь срока давности и приравнивается как - враги народа!
Гость
1 час
Гость, да. Это развал отрасли. Баба 🐔 с птичьей фамилией у руля к беде.
Гость
5 часов
Сотрудники не его комнатные собачки..
Гость
5 часов
Фото Максимова- в студию! ...в носу ковыряют- фууу(
А может проще директора уволить за некомпетентность
Гость
5 часов
А в серьезных организациях такой бардак со стороны нерадивых руководителей не должен пресекаться!? Такая же точно ситуация в спасательных службах города Челябинска.
Гость
5 часов
Прокуратура Калининского района обязана проверить заявление , тем более коллективное , т. к медики жалуются на нарушение трудового законодательства. Обращайтесь с жалобой в прокуратуру области , а если признают действия сотрудников районной прокуратуры правильной- Генеральному прокурору.
Гость
2 часа
А Вы - наивный.
Гость
5 часов
Руководитель 🤮🤮🤮
Гость
5 часов
ПрИ нашем прорабе с его чудо успехами в экономике будет ещё хуже. .....
Гость
6 часов
Эта страна одна большая катастрофа
Гость
1 час
Гость, да. Всё, что подверглось оптимизации, постепенно умирает...
Гость
5 часов
В Пермском Краевом наркологическом диспансере такой же был главный врач! Видимо, это типичная ситуация в России.
Гость
4 часа
и где он щас? дальше разваливает?
Гость
5 часов
А у власти так ! Не раб, уходи, других возьмем, рабов ещё много
Гость
2 часа
Ну, а ты как хотел?
Гость
4 часа
Все то же самое в образовании. Ушла. Сил нет.
Камеры в классах - не дай бог кто из деточек что, или я вдруг что. Не предупредили, кстати, что под камерами работать придется.
Вахтера не дают, экономят. Педагоги бегают к каждому деточке, а опаздывают деточки постоянно, с занятия, двери открывают, кнопочку нажимают.
Сдаем на охрану, обход делаем после занятия.
Вот с какого, спрашивается...
Гость
5 часов
Задача у него всё развалить,и свалить.
Гость
5 часов
Места освобождают для великих специалистов и средней Азии.
Гость
5 часов
Да хватит уже приплетать их везде! Никто их туда не допустит никогда!
Гость
5 часов
Гость
5 часов
Да хватит уже приплетать их везде! Никто их туда не допустит никогда!
Ваш бы оптимизм
Гость
5 часов
Гость
5 часов
Да хватит уже приплетать их везде! Никто их туда не допустит никогда!
Их прилетают чаще, когда у них проблемы в личной жизни.
Гость
5 часов
Руководство уже в конец оборзело.
Гость
6 часов
А какой всего штат в этой организации, если уйдут 20 врачей и фельдшеров - это сколько от общего числа?
Гость
5 часов
Это как рейтинг у несменяемого, уйдут эти 90 процентов, останется дир да зам
Гость
2 часа
Гость
5 часов
Это как рейтинг у несменяемого, уйдут эти 90 процентов, останется дир да зам
Новые придут.
Гость
5 часов
Хороший руководитель, в полном понимании, тот кто находит контакт с коллективом! Запрет на выезд в выходные дни, делать, он не имеет права на законодательном уровне! Согласно, Конституции РФ, военное положение в России не введено, поэтому этот самодур, нарушает права работающих. Куда смотрит прокуратура, представитель по правам человека? На лицо, нарушения прав мед. работников. Действительно, а почему не пишут, какое у него образование, где работал до этого и как работал?! Все в России знают, что везде блат, куда устраиваются люди, не имеющие образования, положенного и опыта. Руководство МЧС России, почему не разбирается в данной ситуации. Ведь, эти врачи спасают жизни людей в ЧС?!
Гость
4 часа
А если опубликовать его послужной список-язык в опу засунешь?
Гость
3 часа
Гость
4 часа
А если опубликовать его послужной список-язык в опу засунешь?
Напугал бабу редькой.
Гость
3 часа
Гость
4 часа
А если опубликовать его послужной список-язык в опу засунешь?
Ну так опубликуй, уж больно интересно - сколько он народу на носилках вынес в дополнение к должностным обязанностям.
Гость
5 часов
Царек-с
Гость
5 часов
Посмотрел на сайте у них 10 человек это управляющий персонал, это 50% офисного планктона, похоже директор своих знакомых понапринимал в зам.директора.
Гость
5 часов
Пора наверное начать ставить вопрос об этом директоре, как об изменнике Родины, раз он умышленно увольняет врачей, фельдшеров, медсестёр, которые спасают людей в катастрофические моменты. Уважаемые врачи, фельдшеры и медсестёры, обращайтесь непосредственно в ФСБ и СКР России к Бастрыкину с таким предложением. Думаю этому имеет место быть в вашем случае.
Гость
5 часов
Очередной" властитель душ и зарплаты" и кто таких только назначает, откуда они вылазят?
Гость
4 часа
А почему ценен этот кадр Максимов, может он уйдет в отставку, а все остальные врачи и фельдшеры останутся работать?
Гость
5 часов
Европа виновата?
Гость
5 часов
еще один выслужиться хочет, думает, что путин и текслер его наградят медалью за проявленный патриотизм и сэкономленный на работниках бюджет в пользу карманов управляющих нашим государством.))))
Гость
4 часа
После этой публикации, тов. Максимов очень долго будет искать себе работников, а потом наймёт мигрантов, которые по-русски ни слова не понимают.
Гость
5 часов
Да уж, много такой начальник наработает с таким настроем.
Гость
4 часа
Как знакомо, только уже к другому профилю специалиста. Сидит сисадмин, у него все работает. Так же сменился директор и пошло поехало... Приходит диретор, чо сидишь, нужно идти разгрузить авто, там помочь, тут перетаскать... Через неделю админ уволился с такой конторы. Взяли студента, через месяц контора вообще встала по причине поломки базы и не возможности ее восстановить из архива.
Гость
4 часа
Разные вещи сравниваете уважаемый. Если у систадмина все работает, он молодец. Если у медицины катастроф нет работы, это не их заслуга.
Гость
3 часа
Разговор с таким начальничком должен быть вообще короткий: в должностной инструкции предписано такому-то специалисту делать что-то? Подпись означенного специалиста "ознакомлен" есть? Нету - пусть директор идёт лесом. Ибо это нарушение трудового законодательства. И пускай он сам болящих возит на рентген по коммерческой цене на своем личном авто. А носилки таскать пусть свою семью заставит
Гость
2 часа
Очень надеюсь, что вы сами никогда не окажетесь на таких носилках, которые должны нести люди с вашим ходом мысли. И плевать вам будет есть подпись этих людей под должностной инструкцией или нет...
Гость
2 часа
Гость
2 часа
Очень надеюсь, что вы сами никогда не окажетесь на таких носилках, которые должны нести люди с вашим ходом мысли. И плевать вам будет есть подпись этих людей под должностной инструкцией или нет...
Вы читать умеете? Медицина катастроф - это не коммерческая перевозка по больницам, а экстренная служба.
Гость
2 часа
Гость
2 часа
Вы читать умеете? Медицина катастроф - это не коммерческая перевозка по больницам, а экстренная служба.
Поднимешь зад с носилок и пойдешь между больницами, потому что тебе не должны, это же не коммерческая перевозка
Гость
5 часов
По любому бывший мент
Гость
3 часа
Сергей Максимов, у меня для Вас не очень хорошая новость. Эта бригада уйдет, а другая не придет. Им неоткуда взяться. Забудьте Вы про "У нас очередь за забором".
И после прочтения этой статьи у меня сложилось ощущение, что Вы не просто хам, но и человек, возомнивший себя местечковым царьком, которому все что-то должны.
Гость
2 часа
как заслужили
Гость
2 часа
Не откуда взяться?! Ха-ха-ха! Есть у нас такие места...
Гость
5 часов
Прав был Ленин:
"Капиталисты сами продадут нам веревку, на которой мы их повесим."
Гость
1 час
Надо запретить у нас такие высказывания! Вообще надо запретить упоминать в положительном контексте Ленина, Сталина и прочих. Достали уже
Гость
4 часа
Все делается специально, потом набирают «незаменимых иностранных специалистов».
Гость
2 часа
Хорошее решение. Мы тоже так делаем. И делать будем.
Сейчас+2°C
переменная облачность, без осадков
ощущается как -3
0 м/c,
733мм 75%В челябинском центре медицины катастроф назревают массовые увольнения