ОМК подтвердила свой статус в рейтинге лучших работодателей
Сайт Hh.ru представил ежегодный рейтинг лучших работодателей России, куда включили более 1700 компаний из разных отраслей. В топ-100 лучших работодателей из числа крупнейших компаний России вновь вошла Объединенная металлургическая компания (ОМК), у которой в Челябинской области находится завод «ОМК Трубодеталь» и два вагоноремонтных депо — в Златоусте и Карталах. Также ОМК попала в топ-5 лучших работодателей среди крупнейших российских металлургических и металлообрабатывающих компаний России.
При подготовке рейтинга аналитики проанализировали, как к компаниям относятся соискатели, сотрудники, в том числе и бывшие, оценили работу команды по работе с персоналом.
По мнению сотрудников, предприятия ОМК выгодно отличает стабильность, своевременная оплата труда, высокие стандарты культуры безопасности производства и один из лучших социальных пакетов в промышленности, который включает ДМС, бесплатное питание для всех сотрудников и ежегодные выплаты за стаж после первого года работы. Для рабочих в компании действует программа универсализации, которая помогает осваивать смежные профессии, повышать свою квалификацию и доход. В прошлом году заводчане прошли более 6300 обучающих курсов.
ОМК также комплексно развивает регионы присутствия. Например, в поселке Новосинеглазово в прошлом году отремонтировали спортивный зал, открыли специальную закольцованную велотрассу для детей и взрослых. С 2023 года проводят программу поддержки социальных предпринимателей, в рамках которой уже поддержали грантами 24 проекта. Программа включает образовательный блок, поэтому еще на этапе подготовки заявки участники больше узнают о социальном бизнесе, составляют бизнес-план, выбирают вид налогообложения и получают практические навыки. Например, на грант ОМК в Советском районе Челябинска открыли детский курс «ТРИЗобретатель» в Школе интеллекта «MakUM», запустили центр канистерапии «Хвостатый ангел», где лечат и проводят реабилитацию с использованием специально обученных собак. Запустили обучение детей с тяжелыми нарушениями речи и опорно-двигательной системы навыкам альтернативной коммуникации с помощью компьютера и специального оборудования.
